DanLuat
Chào mừng bạn đến với Dân Luật . Để viết bài Tư vấn, Hỏi Luật Sư, kết nối với Luật sư và chuyên gia, … Bạn vui lòng ĐĂNG KÝ TÀI KHOẢN.
×

Thêm câu phản hồi

Xử lý vi phạm hành chính trong lĩnh vực Lao động

Em đã ký hợp đồng lao động với một công ty, trong hợp đồng ghi rõ đó là công việc kế toán văn phòng. Nhưng sau 8 ngày làm việc em lại bị điều chuyển đi làm công nhan tại 1 xí nghiệp.

Vậy giờ muốn chấm dứt tình trạng đó, tố cáo công ty và yêu cầu bồi thường em có buộc phải nộp đơn kiện công ty hay không? hay có thể gửi đơn tới một cơ quan hành chính nào để giải quyết ạ? Và ai sẽ là người xử phạt công ty đối với hành vi này?

  •  3448
  •  Cảm ơn
  •  Phản hồi

Chủ đề đang được đánh giá

0 Lượt cảm ơn
câu phản hồi
Click vào bảng để xem hiển thị đầy đủ thông tin

Bạn vui lòng đăng nhập hoặc Đăng ký tại đây để tham gia thảo luận

Loading…