Xin chào các vị Luật sư, công ty tôi muốn đơn phương chấm dứt Hợp đồng lao động với A (do trình độ chuyên môn yếu, kết quả công việc không như mong muốn, đã nhắc nhở bằng email nhiều lần nhưng vẫn không thay đổi. Như vậy khi tiến hành thủ tục cần lưu ý những vấn đề gì? Xin cám ơn
Bạn vui lòng đăng nhập hoặc Đăng ký tại đây để tham gia thảo luận