DanLuat
Chào mừng bạn đến với Dân Luật . Để viết bài Tư vấn, Hỏi Luật Sư, kết nối với Luật sư và chuyên gia, … Bạn vui lòng ĐĂNG KÝ TÀI KHOẢN.
×

Thêm câu phản hồi

Xin luật sư tư vấn về luật lao động.

Khoảng 10.2009, tôi được nhận vào làm trong cty A. Công ty có làm hợp đồng lao động nhưng không cho nhân viên giữ hợp đồng. Cũng vì nghĩ đơn giản nên tôi không hỏi. Tôi làm trong công ty được khoảng hơn 2 năm thì các thành viên ban giám đốc có mâu thuẫn và quyết định chia công ty làm 2 phần. Một số nhân viên ở lại cty cũ, còn tôi sang công ty mới. Sau đó giám đốc công ty mới có nói rằng tất cả quyền lợi của chúng tôi sẽ được công ty mới đảm bảo nhưng không có văn bản mà thỏa thuận miệng. Tôi làm ở công ty mới được khoảng gần 1 năm thì nghỉ việc. Tôi có hỏi về bảo hiểm xã hội và giám đốc nói đang làm thủ tục, khoảng gần 1 năm sau tức tháng 6/2013 tôi mới lấy được sổ thì thấy trong khoảng thời gian gần 3 năm làm việc, tôi không được đóng bảo hiểm xã hội 1 tháng nào. Khi hỏi lại thì công ty nói là chỉ đóng cho tôi 6 tháng làm việc ở cty mới, còn trước đó thì đi hỏi giám đốc cũ mà đòi.
Trong khi tháng nào tôi cũng bị trừ tiền BHXH vào lương. Kính xin quý báo tư vấn giúp cho tôi làm sao để đòi lại quyền lợi cho mình. Xin cám ơn.
  •  3096
  •  Cảm ơn
  •  Phản hồi

Chủ đề đang được đánh giá

0 Lượt cảm ơn
câu phản hồi
Click vào bảng để xem hiển thị đầy đủ thông tin

Bạn vui lòng đăng nhập hoặc Đăng ký tại đây để tham gia thảo luận

Loading…