Vợ tôi sinh con vào 7/2/2013 có được nghỉ thai sản 6 tháng hay không?

Chủ đề   RSS   
  • #264537 27/05/2013

    khangphuong0913

    Sơ sinh

    Hà Nội, Việt Nam
    Tham gia:27/05/2013
    Tổng số bài viết (1)
    Số điểm: 35
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 0 lần


    Vợ tôi sinh con vào 7/2/2013 có được nghỉ thai sản 6 tháng hay không?

    Kính gửi Quý Luật sư,

    Xin luật sư vui lòng trả lời giúp về trường hợp sau:

    Vợ tôi có biên chế nhà nước và đang công tác tại 1 trường Đại học tại TP Hà Nội. Vợ tôi sinh con vào 7/2/2013, trước khi sinh vợ tôi không nghỉ chế độ thai sản. Theo luật Lao động 2012, điều 157 và 240, tôi thấy vợ tôi sẽ được nghỉ 06 tháng tính từ 7/2/2013.

    Cơ quan Tổ chức cán bộ của vợ tôi trả lời là Bảo hiểm xã hội vẫn chỉ công nhận chế độ thai sản theo luật cũ, nghĩa là thời gian nghỉ là 04 tháng và đến tháng 6/2012 phải đi làm. Lý do là đã có Luật lao động 2012 nhưng chưa có văn bản hướng dẫn thực hiện việc nghỉ chế độ thai sản theo điều 240.

    Vậy xin Luật sư cho biết:

    1- Cơ quan Bảo hiểm trả lời như vậy có đúng không? Có cần văn bản dưới luật để thực hiện Luật lao động 2012 không? Vợ tôi được nghỉ 04 tháng hay 06 tháng?

    2- Nếu vợ tôi được nghỉ 06 tháng thì làm cách nào để cơ quan Bảo hiểm và Tổ chức cán bộ công nhận chế độ cho vợ tôi?

     

    Xin chân thành cảm ơn.

     

    Khang Phương

    Email: tranngocquy74@gmail.com

    Tel: 0972-71-6969

     

     
    3824 | Báo quản trị |  

Like DanLuat để cập nhật các Thông tin Pháp Luật mới và nóng nhất mỗi ngày.

Thảo luận

Tư vấn của Luật sư có tính chất tham khảo, bạn có thể liên hệ trực tiếp với Luật sư theo thông tin sau:

Luật sư Nguyễn Đức Chánh - Công ty luật Đức Chánh

Địa chỉ: 91 Nguyễn Văn Thủ, P.Đa Kao, Quận 1, Tp.Hồ Chí Minh

Điện thoại tư vấn: 08.66.540.777. Email: luatsuchanh@gmail.com

Website: www.luatducchanh.vn - luatsuchanh.com