Chào Luật sư. Xin được LS tư vấn cho nội dung sau:
Nếu người lao động đủ 60 tuổi đối với nam nhưng đóng BHXH được 18 năm. Khi đủ 60 tuổi Công ty ra quyết định chấm dứt hợp đồng lao động, sau đó lại ký tiếp hợp đồng 12 tháng với người lao động và tiếp túc nộp BHXH cho người lao động như vậy có được không?
Trân trọng!