DanLuat
Chào mừng bạn đến với Dân Luật . Để viết bài Tư vấn, Hỏi Luật Sư, kết nối với Luật sư và chuyên gia, … Bạn vui lòng ĐĂNG KÝ TÀI KHOẢN.
×

Thêm câu phản hồi

Về việc mang thai trong thời gian làm việc tại doanh nghiệp

A kí hợp đồng lao động với công ty C thời hạn 36 tháng. A làm việc tại công ty 16 tháng thì bị sa thải. Lý do sa thải A được công ty cho biết là do vi phạm quy định của luật Lao Động (quy định của Hợp đồng Lao Động) : "Nhân viên A không được mang thai trong hai năm đầu làm việc trong công ty" Hỏi : Công ty C sa thải A có đúng pháp luật không ?

  •  1602
  •  Cảm ơn
  •  Phản hồi

Chủ đề đang được đánh giá

0 Lượt cảm ơn
câu phản hồi
Click vào bảng để xem hiển thị đầy đủ thông tin

Bạn vui lòng đăng nhập hoặc Đăng ký tại đây để tham gia thảo luận

Loading…