DanLuat 2015

Vấn đề hợp đồng

Chủ đề   RSS   
  • #91712 30/03/2011

    chinhqt

    Sơ sinh

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:30/03/2011
    Tổng số bài viết (1)
    Số điểm: 35
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 0 lần


    Vấn đề hợp đồng

    Chào luật sư An,

    Nhờ LS tư vấn cho em vấn đề:

    Em vào thành viên cổ đông và được sự chuyển nhượng cổ phần từ thành viên khác trong hội đồng và cũng được sự chấp thuận của các thành viên cổ đông trong công ty. em muốn hoi LS như vậy cần làm những thủ tục gì mình có phải làm lại giấy phép đăng ký kinh doanh để đưa tên mình vào không và những thủ tục kèm theo.

    Em xin cam ơn nhiều
     
    2469 | Báo quản trị |  

Like DanLuat để cập nhật các Thông tin Pháp Luật mới và nóng nhất mỗi ngày.

Thảo luận
  • #92749   04/04/2011

    LS_NguyenAnBinh
    LS_NguyenAnBinh
    Top 50
    Male
    Luật sư quốc gia

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:24/04/2008
    Tổng số bài viết (1334)
    Số điểm: 9498
    Cảm ơn: 49
    Được cảm ơn 422 lần
    Lawyer

    Chào bạn,

    Bạn không nói rõ việc chuyển nhượng cổ phần từ cổ đông sáng lập hay phổ thông, nhưng theo thông tin bạn đưa ra là đã được sự chấp thuận của các cổ đông khác thì rơi vào trường hợp chuyển nhượng cổ phần của cổ đông sáng lập trong thời gian 3 năm kể từ ngày công ty được giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp. Trong trường hợp này, bạn cần đăng ký thay đổi cổ đông sáng lập tại Phòng đăng ký kinh doanh - sở kế hoạch đầu tư cấp tỉnh nơi công ty có trụ sở.

    Nếu là cổ phần phổ thông thì được tư do chuyển nhượng.
    Việc chuyển nhượng được thực hiện bằng văn bản theo cách thông thường hoặc bằng cách trao tay cổ phiếu. Giấy tờ chuyển nhượng phải được bên chuyển nhượng và bên nhận chuyển nhượng hoặc đại diện uỷ quyền của họ ký. Bên chuyển nhượng vẫn là người sở hữu cổ phần có liên quan cho đến khi tên của người nhận chuyển nhượng được đăng ký vào sổ đăng ký cổ đông.

    Trân trọng,

    Tiến sĩ, Luật sư Nguyễn Bình An - Công ty luật VCA & Cộng sự

    | Website: http://www.vcalaw.com

    | Email: an@vcalaw.com

    | Tư vấn hợp đồng, đầu tư, lao động (tiếng Anh - Việt)

    | Đăng ký quyền sở hữu trí tuệ

    | Tranh tụng tại tòa các vụ án kinh tế, lao động, hành chính, dâu sự

    | Dịch vụ kế toán

    | Dịch vụ đăng ký thành lập doanh nghiệp miễn phí

    E1/4, khu phố 1, phường Thống Nhất, Biên Hòa, Đồng Nai

     
    Báo quản trị |  
  • #95923   18/04/2011

    menamap
    menamap

    Sơ sinh

    Đồng Nai, Việt Nam
    Tham gia:09/04/2011
    Tổng số bài viết (2)
    Số điểm: 5
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 0 lần


    Thưa luật sư cho em hỏi mấy điều:

    1) Trong hợp đồng lao động thì phần ghi nào phải đóng BHXH _ YT _ TN. ( Giả sử thực lãnh là 6Triệu mà em ghi như vầy có được ko:

    Mức lương chính: 1.300.000 đồng/tháng ( Mức lương theo vùng là 1.200.000 + 7% đã qua đào tạo ).

    Phụ cấp : - chức vụ: 430.000

                   - tiền cơm trưa: 520.000 ( 2 khoản này có phải đóng BHXH ko?)

    Còn phần những thoả thuận khác: em ghi là lương hiệu quả công việc: 2.700.000 có được ko? ( và khoản này có phải đóng BHXH ko?)

    2) Về phần tiền lương đóng BHXH em ghi như trên liệu đã ổn chưa hay còn thiếu khoản phụ cấp theo quy định của luật lao động ko?
    Nhờ anh gửi trả lời qua email:mebinhgu@gmail.com.vn

    Em chân thành cảm ơn anh! Chúc mọi điều tốt đẹp đến với anh. Chúc diễn đàn ngày càng phát triển mạnh!
     
    Báo quản trị |  

0 Thành viên đang online
-