Kính chào luật sư, em có một vấn đề thắc mắc như sau muốn được giải đáp : Vừa rồi trong khi làm việc ở một công ty em có vô ý làm hỏng một cái máy tính nhưng công ty không phát hiện và cũng không bắt em bồi thường. Sau đó 2 tuần em có làm đơn xin nghỉ việc và được giám đốc chấp thuận, giải quyết xong các thủ tục. Giờ em muốn hỏi là : Nếu sau này công ty phát hiện ra sự việc và đòi em bồi thường thì em có phải đền cho công ty không ? Và nếu em không chịu trả tiền thì công ty có kiện em được không ạ ? Rất mong được luật sư giải đáp, em xin cám ơn.
Bạn vui lòng đăng nhập hoặc Đăng ký tại đây để tham gia thảo luận