Trường hợp chi trả trợ cấp mất việc làm cho người lao động bị khởi tố nhưng không tạm giam

Chủ đề   RSS   
  • #516667 09/04/2019

    baluan-kimchi

    Sơ sinh

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:27/07/2018
    Tổng số bài viết (24)
    Số điểm: 495
    Cảm ơn: 24
    Được cảm ơn 13 lần


    Trường hợp chi trả trợ cấp mất việc làm cho người lao động bị khởi tố nhưng không tạm giam

     Luật sư tư vấn giúp tôi, trường hợp người lao động bị khởi tố nhưng không bị bắt tạm giam, có nguyện vọng xin chấm dứt HĐLĐ và công ty tôi cũng ra quyết định chấm dứt hợp đồng lao động để người lao động được hưởng bảo hiểm thất nghiêp, nhưng do người lao động bắt đầu làm việc năm 1999 theo quy định phải trả trợ cấp mất việc làm từ nam 1999 đến năm 2008, trường hợp người lao động bị khởi tố như vậy Công ty có phải chi trả trợ cấp mất việc làm hay không? nếu thực hiện chi trả có bị vướng gì hay không?

     
    575 | Báo quản trị |  

Like DanLuat để cập nhật các Thông tin Pháp Luật mới và nóng nhất mỗi ngày.

Thảo luận
  • #516821   15/04/2019

    anthuylaw
    anthuylaw
    Top 50
    Female
    Lớp 6

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:29/04/2017
    Tổng số bài viết (960)
    Số điểm: 8587
    Cảm ơn: 247
    Được cảm ơn 226 lần


    Trường hợp người lao động có nguyện vọng xin chấm dứt HĐLĐ và công ty bạn cũng ra quyết định chấm dứt hợp đồng lao động như trên có thể xem như là chấm dứt hợp đồng theo thỏa thuận, do đó, người lao động đủ điều kiện hưởng trợ cấp thôi việc thì công ty có trách nhiệm chi trả theo Điều 48 Bộ luật Lao động 2012.

    Không có gì là không thể

     
    Báo quản trị |  
    1 thành viên cảm ơn anthuylaw vì bài viết hữu ích
    baluan-kimchi (16/04/2019)