HIện Công ty I đơn phương chấm dứt HĐLĐ và chưa tham gia BHXH cho NLĐ. Người lao động vào làm việc ở công ty từ 16/10/2008 đến 31/12/2010 (2 năm 3 tháng) thì cty cho nghỉ việc. Tính đến nay đã thấm thoát 2 năm mà TAND Q3 (Thẩm phán Nguyễn Thị Tình Duyên) Vẫn chưa giải quyết vụ Tranh chấp lao động kéo dài. Vậy vụ việc này là như thế nào? Xin ý kiến từ Luật sư tư vấn ?
Bạn vui lòng đăng nhập hoặc Đăng ký tại đây để tham gia thảo luận