Xin kính chào quý luật sư!
Em đang rất bức xúc về việc tính lương và ngày nghỉ phép của công ty mình kính mong quý luật sư giải đáp giúp
Dịp lễ giỗ tổ, ngày 30/04 và 1/05 công ty có thông báo yêu cầu toàn thể công ty đi làm. Nhưng 3 ngày nghỉ lễ đó em đã xin phép công ty nghỉ, việc nghỉ trên có báo trước và được sự đồng ý của kế toán trưởng từ ngày 24/03. Nhưng khi tính lương tháng 4 thì 3 ngày nghỉ lễ trên em bị trừ vào phép, mà theo quy định là ngày nghỉ lễ được nghỉ.