Em chào các luật sư, theo em dc biết thì tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc cho người lao động là số tiền ghi trong hợp đồng lao động, ở các doanh nghiệp thường là tiền lương cơ bản.
Khi doanh nghiệp tăng tiền lương cơ bản cho người lao động thì có nhất thiết khai báo điều chỉnh mức đóng bảo hiểm cho người lao động theo tiền lương cơ bản mới hay không? (tiền lương cơ bản được tăng thêm người lao động vẫn nhận đầy đủ)
Em xin chân thành cảm ơn !
