DanLuat 2015

Tiền lương

Chủ đề   RSS   
  • #140045 15/10/2011

    anbuiha

    Sơ sinh

    Hà Nội, Việt Nam
    Tham gia:14/09/2011
    Tổng số bài viết (11)
    Số điểm: 265
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 0 lần


    Tiền lương

    Xin chào Luật sư !
    Hiện nay em đang làm công tác quản lý tiền lương cho 1 công ty xây dựng, xếp em yêu cầu em phải xây dựng 1 hệ thống thang lương, bảng lương và phụ cấp lương. Vấn đề đặt ra là hệ thống thang lương, bảng lương... không áp dụng theo phương pháp hệ số của Nhà nước mà tính thành tiền luôn, thực sự em cũng rất bối rối trong vấn đề này, vì vậy em kính mong Luật sư giúp đỡ và tư vấn cho em cách thức để xây dựng 1 hệ thống thang lương, bảng lương phù hợp để áp dụng trong Công ty. Nếu có thể xin Luật sư cho em 1 số mẫu thang bảng lương để em tham khảo.
    Rất mong nhận được sự quan tâm giúp đỡ của Luật sư.
    Xin chân thành cảm ơn !
     
    2430 | Báo quản trị |  

Like DanLuat để cập nhật các Thông tin Pháp Luật mới và nóng nhất mỗi ngày.

Thảo luận
  • #140072   15/10/2011

    ntdieu
    ntdieu
    Top 10
    Male
    Dân Luật bậc 1

    Đồng Nai, Việt Nam
    Tham gia:11/02/2009
    Tổng số bài viết (13530)
    Số điểm: 93291
    Cảm ơn: 3055
    Được cảm ơn 4690 lần
    SMod

    Vụ này ko lẽ khó vậy sao ? Nếu không theo bảng lương của nhà nước thì có thể quy định các mức bắt đầu từ 2 triệu, tiếp đó là 2.1, 2.2, 2.3, ... đến 100 triệu cũng được. Sau đó thì tùy thuộc vào thỏa thuận của mỗi nhân viên với cty mà gán cho họ 1 số lương tính tròn đến 100K.

    Hãy để mọi việc đơn giản thôi bạn ạ.
     
    Báo quản trị |  

0 Thành viên đang online
-