Tôi làm việc trong 1 công ty tư nhân đến cuối tháng 4/2012 này là hơn 2 năm rưỡi.Nhưng công ty vẫn chưa cho tôi vào hợp đồng lao động. Ngày 06 tháng 04 cấp trên nói rằng sắp tới công ty dư người nên tôi sẽ thôi việc vào hết tháng tư này. Và nói rằng sẽ đưa tôi bồi thường 1 năm cho nửa tháng lương nên sẽ đưa 1 tháng lương cho 2,5 năm tôi làm việc. Nhưng theo tôi được biết thì nếu nghỉ mà không báo trước 45 ngày là sai, và mức trợ cấp thôi việc là 1 năm 1 tháng lương. Theo những điều tôi biết có sai không, hay công ty làm vậy có sai không? Tôi phải nói như thế nào để tôi có thể lấy được đúng quyền lợi của mình?
 Xin cám ơn