THỦ TỤC ĐĂNG KÝ BẢO HIỂM CHO NGƯỜI NƯỚC NGOÀI, ĐỒNG THỜI LÀ CHỦ DOANH NGHIỆP

Chủ đề   RSS   
  • #339484 18/08/2014

    anhhv90

    Sơ sinh

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:15/08/2014
    Tổng số bài viết (3)
    Số điểm: 60
    Cảm ơn: 3
    Được cảm ơn 0 lần


    THỦ TỤC ĐĂNG KÝ BẢO HIỂM CHO NGƯỜI NƯỚC NGOÀI, ĐỒNG THỜI LÀ CHỦ DOANH NGHIỆP

    Chào Luật sư, 

    Công ty em mới thành lập tháng 03/2014, hiện tại công ty muốn đăng ký bảo hiểm, ký hợp đồng lao động cho người nước ngoài (để chi lương cho người này), đồng thời cũng là người góp vốn 80% tổng vốn đầu tư, nhưng ko phải là người đại diện pháp luật.

    Thì người nước ngoài này có thể ký hợp đồng lao động hay không, có cần lập quyết định bổ nhiệm chức vụ cho người này ko? Hồ sơ thủ tục đang ký lao động cho người này như thế nào?...

    Giám đốc cũng là người đại diện pháp luật cho Công ty có được ký hợp đồng lao động cho người này không ạ?

    Trân trọng cám ơn!!!

     
    3149 | Báo quản trị |  

Like DanLuat để cập nhật các Thông tin Pháp Luật mới và nóng nhất mỗi ngày.

Thảo luận
  • #339871   19/08/2014

    HoNguyenTruong70
    HoNguyenTruong70
    Top 10
    Male
    Trung cấp

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:08/01/2010
    Tổng số bài viết (4451)
    Số điểm: 25988
    Cảm ơn: 5
    Được cảm ơn 1337 lần


    Ngưởi lao động nước ngoài này trước tiên phải xin cấp phép lao động tại Việt Nam. Do không là người đứng đầu doanh nghiệp chỉ là thành viên góp vốn nếu có giữ chức vụ gì trong công ty thì giấy phép lao động phải đăng ký phù hợp chuyên môn. Khi đó đại diện công ty ( cũng là giám đốc) ký hợp đồng lao động với người này.

    Nguyễn Trường Hồ

     
    Báo quản trị |  
    1 thành viên cảm ơn HoNguyenTruong70 vì bài viết hữu ích
    anhhv90 (20/08/2014)
  • #341185   26/08/2014

    anhhv90
    anhhv90

    Sơ sinh

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:15/08/2014
    Tổng số bài viết (3)
    Số điểm: 60
    Cảm ơn: 3
    Được cảm ơn 0 lần


    Thưa Luật sư, 

    Em có đọc thông tin từ link http://danluat.thuvienphapluat.vn/cong-ty-tnhh-co-von-gop-nguoi-nuoc-ngoai-109756.aspx, thì có nội dung có đề cập: nếu là thành viên góp vốn hoặc chủ sở hữu Cty TNHH thì thuộc diện ko cấp giấy phép lao động. Thì không biết em nên làm như thế nào??

    Và, Vốn điều lệ Cty toàn bộ do người nước ngoài này góp, Người đại diện Cty là 1 người VN chỉ trên danh nghĩa góp vốn và đại diện cho Cty thôi.

    Vì vậy việc kinh doanh, quản lý, và chi tiêu Cty điều do Người Nước Ngoài này điều hành.

    Vậy theo ý kiến của Luật sư, em nên làm thế nào để tốt nhất cho DN và Nhà đầu tư ạ.

    Trân trọng cám ơn Luật Sư.

     
    Báo quản trị |  
  • #341460   27/08/2014

    HoNguyenTruong70
    HoNguyenTruong70
    Top 10
    Male
    Trung cấp

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:08/01/2010
    Tổng số bài viết (4451)
    Số điểm: 25988
    Cảm ơn: 5
    Được cảm ơn 1337 lần


    Người nước ngoài góp vốn thành cổ đông hoặc trong hội đồng thành viên ( cty TNHH) hoặc hội đồng quản trị (  cty cổ phần) do đó căn cứ điều lệ công ty mà quyết định.

    Do quy định thành viên góp vốn  thì thuộc diện không cấp giấy phép lao động do đó công ty không phải thuê trả lương vì họ là chủ DN do đó bạn không ký HĐLĐ nào.

    Nguyễn Trường Hồ

     
    Báo quản trị |  

Tư vấn của Luật sư có tính chất tham khảo, bạn có thể liên hệ trực tiếp với Luật sư theo thông tin sau:

Nguyễn Trường Hồ