Kính chào Luật sư Nguyễn Hữu Thống
Nhân dịp năm mới 2010, trước là xin kính chúc Luật sư và Gia đình luôn mạnh khoẻ, An khang - Thịnh vượng.
Sau là có một tình huống mong được Luật sư tư vấn giúp:
Tôi có một anh bạn làm việc được 24 năm theo HĐLĐ KXĐ thời hạn trong một công ty Nhà nước, nay đã cổ phần hoá. Cuối năm 2009 anh ấy có làm đơn xin chấm dứt HĐLĐ.
Sau khi chờ đủ 45 ngày làm việc nhưng NLĐ vẫn không nhận được văn bản về việc chấm dứt HĐLĐ từ công ty.
Cũng từ khi đó anh ấy nghỉ luôn và không đi làm nữa. Anh em chúng tôi có băn khăn là không biết nghỉ như vậy có bị trái Luật không? và có bị ảnh hưởng gì đến quyền lợi và các việc liên quan khác không? Nếu trái thì có thể xin đi làm trở lại để đợi quyết định không?
Rất mong Luật sư giúp đỡ và tư vấn sớm