Thế chân trong Hợp đồng lao động

Chủ đề   RSS   
  • #184110 09/05/2012

    Thế chân trong Hợp đồng lao động

    Kính gửi: Luật sư
    Luật sư vui lòng cho tôi hỏi, trong trường hợp doanh nghiệp muốn ràng buộc người lao động bằng cách quy định người lao động đóng tiền giữ chân (thế chân, ký quỹ) vào hợp đồng lao động, có cách nào quy định điều này trong hợp đồng lao động mà không vi phạm pháp luật không? Có thể dùng một hình thức khác mà không phải là tiền ký quỹ hay thế chân không ạ?
    Tôi được phân công là cán bộ phụ trách hợp đồng và doanh nghiệp giao cho tôi việc này.
    Xin luật sư vui lòng giúp tôi.
    Tôi xin chân thành cảm ơn!
     
    4522 | Báo quản trị |  

Like DanLuat để cập nhật các Thông tin Pháp Luật mới và nóng nhất mỗi ngày.

Thảo luận

Tư vấn của Luật sư có tính chất tham khảo, bạn có thể liên hệ trực tiếp với Luật sư theo thông tin sau:

LS Nguyễn Đình Thái Hùng

Email: luatsuthaihung@gmail.com

Website: http://Vplsthaihung.com

Facebook : Nguyễn Đình Thái Hùng

Điện thoại 0903.017977