DanLuat
Chào mừng bạn đến với Dân Luật . Để viết bài Tư vấn, Hỏi Luật Sư, kết nối với Luật sư và chuyên gia, … Bạn vui lòng ĐĂNG KÝ TÀI KHOẢN.
×

Thêm câu phản hồi

Thanh toán các chế độ bảo hiểm

Cộng hoà xã hội chủ nghĩa Việt Nam
Độc lập - Tự do - Hạnh phúc

 Đơn xin tư vấn

Kính gửi:        Luật sư  

Tôi tên là Nguyễn Thị Ngọc Anh, sinh ngày 04/2/1976, thường trú tại số 7/95 tập thể Sắt tráng men, Máy Chai, Ngô Quyền, TP.Hải Phòng. Công tác tại Công ty CP Xây dựng & Thương mại Hải Phòng Constrexim, trụ sở tại 28 Trần Nguyên Hãn, Lê Chân, Hải Phòng.

Tôi có một số kiến nghị sau đề nghị các ban ngành trong Sở tư vấn và giúp đỡ.

- Tôi tham gia đóng công tác và  đóng bảo hiểm từ năm 1997 đến nay được 12 năm. (Năm 2007 Công ty XL số 6 sáp nhập với Công ty CP Xây dựng & Thương mại Hải Phòng Constrexim. Tôi ký hợp đồng không xác định thời hạn với công ty từ ngày 1-7-2007.

Trong quá trình làm việc, tôi không vi phạm kỷ luật. Hết tháng 2-2008, tôi nghỉ chế độ thai sản 4 tháng, đến tháng 7-2008 tôi trở lại công ty làm việc thì nhận được quyết định cho nghỉ việc của phòng nhân sự (k có văn bản). Khi tôi đòi xem Quyết định, Ban Giám đốc bắt buộc tôi phải làm đơn xin nghỉ tự túc tự nguyện và không đòi hỏi bất cứ một quyền lợi nào khác ).

- Ngày 05/01/2010 lãnh đạo Công ty đề nghị tôi chuyển sổ BH đi nơi khác nhưng Công ty CP Xây dựng & Thương mại Hải Phòng Constrexim chỉ chấp nhận thanh toán 2 năm công tác cống hiến (theo Hợp đồng số 05H ĐL Đ/TCHC-KH ngày 01 tháng 7 năm 2007). Như vậy là Công ty có vi phạm luật lao động hay không? Vậy còn 10 năm công tác còn lại của tôi thì sao? Ai thanh toán cho tôi? Đề nghị các lãnh đạo trong sở ban ngành bảo vệ quyền lợi cho người lao động được thoả đáng.

Rất mong sự hồi âm và tư vấn của các luật sư.

Tôi xin trân trọng cảm ơn !

Hải Phòng, ngày 06 tháng 01 năm 2010

Địa chỉ email: ngocanhnguyen.1976@gmail.com

Số điện thoại: 0934292176

 

  •  12847
  •  Cảm ơn
  •  Phản hồi

Chủ đề đang được đánh giá

0 Lượt cảm ơn
câu phản hồi
Click vào bảng để xem hiển thị đầy đủ thông tin

Bạn vui lòng đăng nhập hoặc Đăng ký tại đây để tham gia thảo luận

Loading…