Luật sư cho mình hỏi. Trong đơn vị sự nghiệp mình làm có lao động hợp đồng, theo mức lương tối thiều vùng phải trả cho người lao động là 2.889.000đồng ( vùng 3, lđ có trình độ). Tuy nhiên hợp đồng 1 năm bên mình đã ký trước năm 2016 mức lương 2.691.000đ, thấp hơn mức lương tối thiểu vùng. Vậy đơn vị mình có phải làm phụ lục tăng lương cho người lao động, hay hết hạn hợp đồng lao động ký hợp đồng mới trong năm 2016 mới ký mức lương mới 2.889.000đ và trả lương theo hợp đồng ký lại năm 2016
Bạn vui lòng đăng nhập hoặc Đăng ký tại đây để tham gia thảo luận