× Chào mừng bạn đến với DanLuat. Để viết bài Tư vấn, Hỏi Luật Sư, kết nối với Luật sư và bạn bè, … Bạn vui lòng cập nhật thông tin cá nhân !
DanLuat - Mạng cộng đồng dân luật
  • THƯ VIỆN PHÁP LUẬT
    • Tra cứu Văn Bản
    • Văn bản mới ban hành
    • Tra cứu Tiêu Chuẩn
    • Tra cứu Công Văn
  • THUẬT NGỮ PHÁP LÝ
  • BẢNG GIÁ ĐẤT
  • HƯỚNG DẪN SỬ DỤNG
Đăng ký mới     Quên mật khẩu
DanLuat 2021
Dân Luật
  • Phone: (028) 3930 3279 (6 lines)
  • Email: Danluat@Thuvienphapluat.vn
5 quyền lợi dành cho công chức, viên chức, người làm việc theo HĐ 68 bị tinh giản biên chế
5 quyền lợi dành cho công chức, viên chức, người làm việc theo HĐ 68 bị tinh giản biên chế
Đã có Nghị định hướng dẫn quy định về tuổi nghỉ hưu từ 01/01/2021
Đã có Nghị định hướng dẫn quy định về tuổi nghỉ hưu từ 01/01/2021
TuyenBig
Lộ trình nghỉ hưu đối với người lao động, cán bộ, công chức từ 01/01/2021 (dự kiến)
[CẬP NHẬT] Toàn bộ văn bản hướng dẫn Bộ luật lao động 2019
[CẬP NHẬT] Toàn bộ văn bản hướng dẫn Bộ luật lao động 2019
Đã có Thông tư 01/2021/TT-BTP quy định chi tiết một số điều và biện pháp thi hành Luật công chứng
Đã có Thông tư 01/2021/TT-BTP quy định chi tiết một số điều và biện pháp thi hành Luật công chứng
[NÓNG] Nghị quyết 21/NQ-CP: Đối tượng, địa bàn ưu tiên tiêm và miễn phí vắc xin Covid-19
[NÓNG] Nghị quyết 21/NQ-CP: Đối tượng, địa bàn ưu tiên tiêm và miễn phí vắc xin Covid-19
Bộ Công an công bố 32 văn bản thuộc danh mục Bí mật nhà nước
Bộ Công an công bố 32 văn bản thuộc danh mục Bí mật nhà nước
9 chính sách nổi bật nhất sẽ có hiệu lực từ tháng 3 năm 2021
9 chính sách nổi bật nhất sẽ có hiệu lực từ tháng 3 năm 2021
Vụ xâm hại bé 12 tuổi: Sẽ là 8 năm tù dành cho người mẹ và tử hình cho kẻ hiếp dâm?
Vụ xâm hại bé 12 tuổi: Sẽ là 8 năm tù dành cho người mẹ và tử hình cho kẻ hiếp dâm?
Sẽ sửa đổi, bổ sung cách xác định diện tích đất nông nghiệp để tính hỗ trợ ổn định đời sống khi thu hồi đất
Sẽ sửa đổi, bổ sung cách xác định diện tích đất nông nghiệp để tính hỗ trợ ổn định đời sống khi thu hồi đất
  • Trang nhất
  • Luật Sư Tư Vấn
    • Luật Sư Tư Vấn
    • Doanh nghiệp (13922)
    • Kế toán, Thuế (5682)
    • Hợp đồng (8930)
    • Lao động (25501)
    • Đất đai, Nhà cửa (39001)
    • Hôn nhân, Thừa kế (16955)
    • Hình sự (14848)
    • Lĩnh vực Luật khác (14000)
  • Cùng Thảo Luận
    • Cùng Thảo Luận
    • Café DanLuat (59150)
      • Theo dòng sự kiện (17741)
      • Covid-19 (784)
      • Ngày Pháp luật Việt Nam 09/11 (312)
      • Pháp Luật đó đây (2815)
    • Tặng nhau Văn bản Luật (7881)
      • Tài liệu Pháp luật (982)
    • Dự thảo Luật mới (3842)
    • Review Bản án (69)
      • Bình luận bản án (5)
      • Bài viết đánh giá (33)
    • Phòng giảm "Sì trét" (25170)
    • Phòng Sinh viên Luật (36531)
    • Góc doanh nhân (1882)
    • Tình huống pháp lý tham khảo (2319)
      • Thủ tục pháp lý tham khảo (213)
    • Thông báo từ DanLuat (4154)
      • Các Thắc mắc, Góp ý (1600)
      • Bài viết vi phạm (293)
  • Vướng mắc pháp lý
    • Vướng mắc pháp lý
    • Vướng mắc pháp lý (199381)
      • Doanh nghiệp & Đầu tư (28996)
      • Nghiệp vụ chuyên ngành (122)
      • Quyết Toán Thuế (786)
      • Kế toán - Kiểm toán (14663)
      • Thuế - Phí - Lệ phí (13444)
      • HTKK - Hỗ Trợ Kê Khai (569)
      • Lao động - Việc làm (34997)
      • Đất đai - Nhà cửa (22065)
      • Hôn nhân & Gia đình (14308)
      • Hình sự & Hình phạt (14978)
      • Vấn đề pháp lý khác (31171)
  • Thư viện Bản Án
  • Tìm Luật Sư
  • Video Pháp Luật
  • Thành Viên
Chào mừng bạn đến với DanLuat. Để viết bài Tư vấn, Hỏi Luật Sư, kết nối với Luật sư và bạn bè, … Bạn vui lòng ĐĂNG KÝ THÀNH VIÊN. Xem Hướng Dẫn Sử Dụng.
Tất cả tags » chấm dứt hợp đồng lao
  • Từ 01/01/2021: 10 trường hợp đơn phương chấm dứt HĐLĐ phải báo trước và không cần báo trước

    Đơn phương chấm dứt HĐLĐ - Ảnh minh họa Đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động là trường hợp một bên trong quan hệ lao động muốn chấm dứt quan hệ lao động mà không cần có sự thỏa thuận hoặc đồng ý với bên còn lại theo quy định của pháp luật. Nếu đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không ...
    Trong Lao động - Việc làm | của NgocHoLaw | Ngày: 02/12/2020
    Tags: đơn phương chấm dứt, chấm dứt hợp đồng lao
  • Chấm dứt hợp đồng lao động với phụ nữ sau khi nghỉ thai sản

    Căn cứ theo quy định tại điều 157 Bộ luật Lao động 2012 thì lao động nữ khi mang thai được nghỉ thai sản theo quy định của pháp luật. Thời gian nghỉ chế độ thai sản là 06 tháng cả trước và sau khi sinh đối với trường hợp bình thường. Ngoài ra lao động nữ được nghỉ thêm trong các trường hợp ...
    Trong Lao động - Việc làm | của hoangthai090895 | Ngày: 30/09/2019
    Tags: chấm dứt hợp đồng lao, lao động nữ sau khi nghỉ
  • Kéo dài thời hạn báo trước chấm dứt Hợp đồng lao động

    Xin chào anh/chị Luật sư, Em muốn xin tư vấn của anh/chị Luật sư về trường hợp người sử dụng lao động muốn kéo dài thời hạn báo trước chấm dứt Hợp đồng lao động lên 90 ngày. Việc kéo dài thời hạn như vậy có vi phạm quy định của luật lao động không ạ? Rất mong nhận được tư ...
    Trong Lao động - Việc làm | của maianhdinh0710@gmail.com | Ngày: 10/07/2019
    Tags: người lao động, chấm dứt hợp đồng lao, luật lao động, Đơn phương chấm dứt hợp, thời hạn báo trước
  • Thời hạn báo trước khi chấm dứt hợp đồng lao động

    Người lao động đang làm việc tại công ty theo Hợp đồng không xác định thời hạn và muốn xin nghỉ việc. Theo quy định thì nhân sự phải báo trước ít nhất 45 ngày trước khi nghỉ việc, nhưng bạn này chỉ báo trước 30 ngày thôi. Vậy người lao động xin nghỉ việc không ...
    Trong Lao động - Việc làm | của thuychichu | Ngày: 08/05/2019
    Tags: chấm dứt hợp đồng lao
  • Suy giảm khả năng lao động có được chấm dứt hợp đồng lao động?

    Nhiều người lao động thắc mắc về vấn đề chưa hết thời hạn hợp đồng lao động nhưng lại bị suy giảm khả năng lao động không biết là có được chấm dứt hợp đồng lao động hay không? Nên: Vấn đề này cần căn cứ khoản 4 Điều 36 Bộ luật Lao động 2012 quy định về trường hợp chấm dứt hợp đồng lao động khi n gười lao ...
    Trong Lao động - Việc làm | của mongtho83 | Ngày: 24/01/2019
    Tags: chấm dứt hợp đồng lao, suy giảm khả năng lao
  • Doanh nghiệp được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không?

    Doanh nghiệp có được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động không? Có nhiều người nghĩ rằng khi người lao động và người sử dụng lao động đã kỹ kết hơp đồng rồi thi sẽ không thể chấm dứt hợp đồng khi chưa hết hạn howhp đồng. Tuy nhiên, Doanh nghiệp có thể đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động ...
    Trong Lao động - Việc làm | của Kimhang1302 | Ngày: 26/05/2018
    Tags: chấm dứt hợp đồng lao, luật lao động, Đơn phương chấm dứt hợp
  • Tranh chấp về chấm dứt HĐLĐ

    hiện tại mình gặp phải vấn đề này, rất mong nhận được sự giúp đỡ từ phía các bạn HĐLĐ của nhân viên hết hạn ( 03 năm) ngày 01/01/2015, nhưng vì đánh giá không đạt yêu cầu nên ngày 06 tháng 1 mới thông báo cho nhân viên ...
    Trong Lao động - Việc làm | của thuychichu | Ngày: 27/03/2018
    Tags: Tranh chấp lao động, chấm dứt hợp đồng lao
  • NGHĨA VỤ BÀN GIAO CÔNG VIỆC KHI NGHỈ VIỆC

    Trong quan hệ lao động giữa người sử dụng lao động (NSD) và người lao động (NLĐ), vấn đề chấm dứt hợp đồng lao động diễn ra rất phổ biến. Trong rất nhiều trường hợp, NSD đã yêu cầu NLĐ bàn giao công việc trước khi nghỉ nhưng NLĐ không thực hiện. Trong những trường hợp này, pháp luật lao động có ...
    Trong Lao động - Việc làm | của PhamCina | Ngày: 18/09/2017
    Tags: chấm dứt hợp đồng lao, bàn giao công việc, nghỉ việc
  • Có cách nào sa thải ngay lập tức người lao động?

    Chào các bạn, Sự việc là thế này: Công ty mình có ký hợp đồng với ông A để cung cấp ông A phục vụ 1 khách hàng B. Tuy nhiên, khách hàng B phàn nà về thái độ làm việc của ông A và yêu cầu chuyển ông ...
    Trong Lao động - Việc làm | của longofs | Ngày: 30/05/2017
    Tags: chấm dứt hợp đồng lao
  • Tranh chấp lao động

    Công ty M có trụ sở tại quận Thanh Xuân - Hà Nội . Tháng 10/2015, công ty tiến hành sáp nhập phòng bảo vệ vào phòng quản trị và cho 5 nhân viên ở phòng bảo vệ nghỉ việc. Sau đó công ty thuê hoàn toàn dịch vụ bảo vệ của ...
    Trong Phòng Sinh viên Luật | của Samlinh280696 | Ngày: 25/10/2016
    Tags: Tranh chấp lao động, chấm dứt hợp đồng lao

Tags2:

  • 46/2016/NĐ-CP
  • bài tập
  • bài tập tình huống
  • bản sao
  • bảo hiểm thất nghiệp
  • bảo hiểm thất nghiệp
  • bảo hiểm xã hội
  • BHXH
  • bllđ 2019
  • Bộ luật hình sự
  • Bộ luật hình sự
  • Bộ luật hình sự
  • Bộ luật hình sự 2015
  • bộ luật lao động
  • bồi thường thiệt hại
  • cán bộ
  • cán bộ
  • cán bộ
  • cán bộ công chức
  • cấp giấy chứng nhận
  • cấp sổ đỏ
  • cấp sổ đỏ
  • Corona
  • covid 19
  • COVID 19
  • COVID-19
  • công chức
  • công chức
  • công chức
  • Công chức
  • công chứng
  • công ty cổ phần
  • công ty TNHH
  • chế độ thai sản
  • chế độ thai sản
  • Chia tài sản
  • chia thừa kế
  • Chính sách mới
  • chuyển mục đích sử dụng
  • chứng thực
  • dân sự
  • dịch bệnh
  • doanh nghiệp
  • dự thảo
  • Dự thảo nghị định
  • dự thảo thông tư
  • đảng viên
  • đăng ký doanh nghiệp
  • đăng ký kinh doanh
  • đất đai
  • Giáo viên
  • hình sự
  • hình sự
  • hình sự
  • hộ kinh doanh
  • hôn nhân gia đình
  • hợp đồng
  • hợp đồng lao động
  • hợp đồng lao động
  • ithong
  • kết hôn
  • lao động
  • Luật doanh nghiệp 2014
  • lương cơ sở
  • lương tối thiểu vùng
  • ly hôn
  • ly hôn đơn phương
  • Mẫu đơn xin ly hôn
  • Nghị định
  • Nghị định 100/2019/NĐ
  • nghĩa vụ quân sự
  • người lao động
  • người lao động
  • quyền sử dụng đất
  • Quyền sử dụng đất
  • quyết toán thuế
  • sinh viên luật
  • sổ đỏ
  • tai nạn lao động
  • tài sản riêng
  • tăng lương
  • TB rút kinh nghiệm
  • Tuyển dụng công chức
  • Thông tư
  • thu hồi đất
  • thuế
  • thuế GTGT
  • Thuế TNCN
  • thuế thu nhập cá nhân
  • Thừa kế
  • trách nhiệm hình sự
  • tranh chấp đất đai
  • tranh chấp đất đai
  • trợ cấp thất nghiệp
  • trợ cấp thôi việc
  • vi phạm hành chính
  • viên chức
  • viên chức
  • viên chức
  • xử phạt hành chính

Skip Navigation Links

  • Trang chủ
  • FAQ
  • Hướng dẫn sử dụng
  • Về chúng tôi
  • Liên hệ
  • Thỏa ước sử dụng
  • Lưu trữ
  • Sơ đồ Website