DanLuat
Chào mừng bạn đến với Dân Luật . Để viết bài Tư vấn, Hỏi Luật Sư, kết nối với Luật sư và chuyên gia, … Bạn vui lòng ĐĂNG KÝ TÀI KHOẢN.
×

Thêm câu phản hồi

Sử dụng lao động dưới 18 tuổi tại nhà hàng, karaoke

Chào các bạn thành viên dân luật.
 
Cộng đồng dân luật là nơi để mọi người cùng nhau thảo luận và đưa ra một số ý kiến cho việc ban hành và thực thi pháp luật hiện nay. Pháp luật muôn màu, muôn vẻ và có sự thay đổi liên tục. Với hệ thống pháp luật đồ sộ như hiện nay thì việc có thay đổi diễn ra trong thời gian ngắn khá nhiều, nếu không cập nhật kịp thời thì sẽ dẫn đến thiếu sót và không năm bắt hết quy định của pháp luật.
 
Mới đây minh thấy có một trường hợp, mặc dù cũng lâu nhưng không để ý và có trường hợp gặp đến nên muốn trích dẫn để các bạn xem và cùng thảo luận đưa ra một vài ý kiến cho trường hợp này.
 
Theo quy định tại điểm d khoản 3 Điều 19 Nghị định 75/2010/NĐ-CP có xử phạt đối với trường hợp: "d) Sử dụng người dưới 18 tuổi làm việc tại vũ trường, nhà hàng karaoke;". tuy nhiên đến khi Nghị định 158/2013/NĐ-CP được sửa đổi bởi Nghị định 28/2017/NĐ-CP ban hành thì thì tại quy định liên quan đã bãi bỏ và không còn quy định.
 
"Điều 16. Vi phạm quy định về điều kiện tổ chức hoạt động văn hóa, kinh doanh dịch vụ văn hóa công cộng 
 
1. Phạt tiền từ 1.000.000 đồng đến 3.000.000 đồng đối với một trong các hành vi sau đây: 
 
a) Không thành lập Ban tổ chức lễ hội theo quy định; 
 
b) Bán vé, thu tiền tham dự lễ hội; 
 
c) Không có nhà vệ sinh hoặc có nhà vệ sinh nhưng không bảo đảm tiêu chuẩn theo quy định trong khu vực lễ hội, di tích. 
 
2. Phạt tiền từ 3.000.000 đồng đến 5.000.000 đồng đối với một trong các hành vi sau đây: 
 
a) Kinh doanh trò chơi điện tử ở địa điểm cách trường tiểu học, trung học cơ sở, trung học phổ thông không bảo đảm khoảng cách theo quy định; 
 
b) Kinh doanh karaoke, vũ trường ở địa điểm cách trường học, bệnh viện, cơ sở tôn giáo, tín ngưỡng, di tích lịch sử - văn hóa, cơ quan nhà nước không bảo đảm khoảng cách theo quy định; 
 
c) Kinh doanh dịch vụ hàng quán, nhà hàng, khách sạn, bến bãi phục vụ người tham gia lễ hội lấn chiếm khuôn viên di tích, cản trở giao thông trong khu vực lễ hội; 
 
d) Kinh doanh trò chơi điện tử không đúng thời gian theo quy định; 
 
đ) Không bảo đảm đủ ánh sáng tại vũ trường, phòng karaoke theo quy định. 
 
3. Phạt tiền từ 5.000.000 đồng đến 10.000.000 đồng đối với hành vi phát hành vé quá số ghế hoặc quá sức chứa tại nơi tổ chức biểu diễn nghệ thuật, trình diễn thời trang, thi người đẹp, người mẫu. 
 
4. Phạt tiền từ 10.000.000 đồng đến 15.000.000 đồng đối với một trong các hành vi sau đây: 
 
a) Không bảo đảm đủ diện tích của vũ trường, phòng karaoke theo quy định; 
 
b) Không bảo đảm quy định về thiết kế cửa phòng karaoke."
 
Như vậy, trường hợp quy định bãi bỏ vấn đề về sử dụng người lao động dưới 18 tuổi tại nhà hàng, karaoke thì hiện tại không còn xử lý đối với các trường hợp này hay là đã quy định khác hoặc xử lý tại quy định nào. Theo mình biết thì quy định tại Bộ luật lao động 2012 là 
 
"Điều 165. Các công việc và nơi làm việc cấm sử dụng lao động là người chưa thành niên
...
d) Sòng bạc, quán bar, vũ trường, phòng hát karaoke, khách sạn, nhà nghỉ, phòng tắm hơi, phòng xoa bóp;"
 
Do đó, nếu vi phạm trọng việc sử dụng lao động là người chưa thành niên thì có thể bị xử phạt theo Nghị định 95/2013/NĐ-CP.
  •  15894
  •  Cảm ơn
  •  Phản hồi

Chủ đề đang được đánh giá

0 Lượt cảm ơn
câu phản hồi
Click vào bảng để xem hiển thị đầy đủ thông tin

Bạn vui lòng đăng nhập hoặc Đăng ký tại đây để tham gia thảo luận

Loading…