DanLuat 2015

sinh đôi từ ngày 27/12/2012 thì thời gian hưởng chế độ thai sản là mấy tháng?

Chủ đề   RSS   
  • #253153 05/04/2013

    xuanmai.cdcl

    Sơ sinh

    Đồng Tháp, Việt Nam
    Tham gia:22/08/2012
    Tổng số bài viết (1)
    Số điểm: 50
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 0 lần


    sinh đôi từ ngày 27/12/2012 thì thời gian hưởng chế độ thai sản là mấy tháng?

    Tôi sinh đôi được 2 cháu trai vào ngày 27/12/2012, như vậy theo quy định của Luật Lao động mới thì tôi sẽ được nghỉ hậu sản hưởng chế độ Bảo hiểm xã hội là mấy tháng, hiện nay tôi đã được Bảo hiểm xã hội địa phương giải quyết chế độ cho tôi được hưởng là 5 tháng. Xin cảm ơn (địa chỉ mail của tôi là xuanmai.cdcl@gmail.com), xin cảm ơn

     
    2585 | Báo quản trị |  

Like DanLuat để cập nhật các Thông tin Pháp Luật mới và nóng nhất mỗi ngày.

Thảo luận
  • #253433   06/04/2013

    ntdieu
    ntdieu
    Top 10
    Male
    Dân Luật bậc 1

    Đồng Nai, Việt Nam
    Tham gia:11/02/2009
    Tổng số bài viết (13491)
    Số điểm: 93026
    Cảm ơn: 3048
    Được cảm ơn 4670 lần
    SMod

    Chào bạn, nếu sinh con vào ngày 27/12/2012 thì được nghỉ 4 tháng.

    Do sinh đôi nên được nghỉ thêm 1 tháng nữa là 5.

    Như vậy cơ quan BHXH đã làm đúng rồi.

     
    Báo quản trị |  
  • #253527   06/04/2013

    hvquyen1
    hvquyen1
    Top 50
    Lớp 8

    Bắc Ninh, Việt Nam
    Tham gia:20/09/2012
    Tổng số bài viết (1599)
    Số điểm: 11483
    Cảm ơn: 163
    Được cảm ơn 794 lần


    Chào các bạn.

    Trường hợp này tôi đang phân vân là đến ngày 01/5/2013 bạn xuanmai.cdcl vẫn đang nghỉ thai sản, vậy có được tính nghỉ tiếp theo chế độ mới không? (tôi chưa thấy văn bản quy định cụ thể đối với những trường hợp đặc biệt như thế này, hay là tôi chưa cập nhật)

    Theo quan điểm của tôi thì trường hợp bạn xuanmai.cdcl được xác định là đến ngày 01/5/2013 vẫn đang trong thời gian nghỉ thai sản và được tính hưởng theo chế độ mới, mới phải chứ nhỉ.

    Bạn xuanmai cứ yêu cầu đơn vị đề nghị giải quyết tiếp, xem cơ quan BHXH trả lời thế nào rồi hãy tính tiếp. 

    Chúc may mắn.

     
    Báo quản trị |  
    1 thành viên cảm ơn hvquyen1 vì bài viết hữu ích
    ntdieu (06/04/2013)
  • #253533   06/04/2013

    ntdieu
    ntdieu
    Top 10
    Male
    Dân Luật bậc 1

    Đồng Nai, Việt Nam
    Tham gia:11/02/2009
    Tổng số bài viết (13491)
    Số điểm: 93026
    Cảm ơn: 3048
    Được cảm ơn 4670 lần
    SMod

    @ RIA1 : Đúng rồi đó, tôi đã hơi chủ quan

    Theo đó thì bạn được nghỉ 5 tháng cho nên đến ngày 01/05/2013 vẫn còn nghỉ, có nghĩa là bạn sẽ được nghỉ thêm 1 tháng nữa.

    Tuy nhiên có vẻ tình trạng chung là các cơ quan BHXH vẫn chờ văn bản hướng dẫn, cho nên trước mắt họ cứ tính theo mức cũ là 5 tháng. Tuy nhiên do luật lao động đã quy định rất rõ ràng về thời gian chuyển tiếp nên chắc chắn sẽ phải được nhận thêm 1 tháng nữa mà không cần đề nghị hay khiếu nại thì cả.

     
    Báo quản trị |  

0 Thành viên đang online
-