Kính gửi luật sư,
Em có thắc mắc liên quan về HĐLĐ đối với việc thuê nhân viên part time theo tiếng, rất mong luật sư giải đáp giúp.
Bên công ty em có 1 chuỗi cửa hàng bán lẻ, hiện nay đang thuê nhân viên hầu hết là sinh viên đang đi học làm thêm theo tiếng và trả lương là 15,000 VNĐ/h. Thời gian làm việc của các bạn ấy ko cố định, có thể có bạn làm 1 tháng, 2 tháng hoặc 3 tháng tùy từng bạn (Các bạn ấy tự xin nghỉ). Vậy trong trường hợp này bên em có cần giao kết hợp đồng thời vụ với các bạn đó không?
Rất mong nhận được sự hỗ trợ và tư vấn của quý luật sư.
Em xin chân thành cảm ơn.