Xin chào luật sư,
Em muốn hỏi về việc công ty muốn cho em nghỉ việc trước khi kết thúc hợp đồng. Em không có làm gì sai hết, chỉ vì công ty muốn giảm nhân sự. Hợp đồng của em được ký 1 năm từ ngày 15-09-2012. Và công ty muốn cho em nghí trong tháng 7-2013 này.
Em muốn hỏi luật sư em sẽ được bồi thường như thế nào?
Cám ơn.