Cơ quan tôi là đơn vị sự nghiệp có xây dựng quy chế thi đua trong đó có nội dung (khi cán bộ công chức bị xếp loại thi đua B, C (Không hoàn thành nhiệm vụ) thì bị phạt 1 ngày lương và 1/2 ngày lương ) như vậy có vi phạm luật không?
Xin luật sư tư vấn giúp. Trân trọng cảm ơn!