Nói đùa

Chủ đề   RSS   
  • #503625 29/09/2018

    NgocHoLaw
    Top 150
    Lớp 4

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:03/09/2018
    Tổng số bài viết (554)
    Số điểm: 5491
    Cảm ơn: 3
    Được cảm ơn 286 lần


    Nói đùa

    Một hôm, một anh thạc sỹ tốt nghiệp trường danh tiếng đến công ty của một ông chủ xin việc làm.

    - Anh có yêu cầu gì không? - Ông chủ hỏi.

    - Tôi muốn lương tháng 100.000 USD, mỗi năm được nghỉ phép 1 tháng để đi du lịch nước ngoài do công tay đài thọ và công ty thuê nhà cho tôi ở - Vị thạc sỹ nói

    - Tôi sẽ trả anh một tháng 200.000 USD, mỗi năm cho nghỉ phép 2 tháng để đi du lịch nước ngoài do công ty đài thọ chi phí. Còn nữa, công ty sẽ tặng anh một căn hộ - Ông chủ nói.

    - Ông đang nói đùa với tôi phải không? - Vị thạc sỹ kinh ngạc hỏi.

    - Thế chẳng phải anh cũng đang đùa với tôi đó sao? - Ông chủ trả lời.

    Khi tìm việc, bạn nên thực tế một một chút. Tùy theo năng lực mà bạn yêu cầu mức đãi ngộ phù hợp. Nhiều khi làm một nhân viên, bạn không nên đòi hỏi công ty có thể trả cho bạn bao nhiêu lương mà nên nghĩ rốt cuộc bạn có thể mang lại bao nhiêu giá trị cho công ty.

    Tâm lý của những bạn trẻ mới ra trường đều suy nghĩ về một viễn cảnh tương lai tươi đẹp. Mơ rằng mình sẽ như thế này hay như thế kia, đòi hỏi quá đáng đối với nhà tuyển dụng. Và đương nhiên không một nhà tuyển dụng nào lại muốn tuyển một ứng viên chưa biết rõ năng lực mà đòi hỏi quyền lợi quá nhiều.

     
    7454 | Báo quản trị |  
    2 thành viên cảm ơn NgocHoLaw vì bài viết hữu ích
    admin (29/05/2019) ntdieu (29/09/2018)

Like DanLuat để cập nhật các Thông tin Pháp Luật mới và nóng nhất mỗi ngày.

Thảo luận
  • #506333   31/10/2018

    Phong_96
    Phong_96
    Top 500
    Female
    Lớp 2

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:16/05/2018
    Tổng số bài viết (319)
    Số điểm: 3464
    Cảm ơn: 9
    Được cảm ơn 53 lần


    Nói dùa khiến con người ta vui vẻ kết giao lẫn nhau. Tuy nhiên, những người nói đùa có duyên sẽ khiến người khác thích thú và muốn kết giao. Còn những người nói đùa quá lố đôi khi sẽ gây sự phiền hà và sự mất lòng đối với người khác. hãy thận trọng

     
    Báo quản trị |  
  • #513078   29/01/2019

    coikt
    coikt

    Sơ sinh


    Tham gia:17/04/2017
    Tổng số bài viết (64)
    Số điểm: 392
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 5 lần


    Mình nghĩ khi đi phỏng vấn thì nên nghiêm túc trong việc trao đổi các vấn đề liên quan đến chế độ cũng như lương bổng của mình. Vì đó là quyền lợi của mình, nhưng cũng phải tùy vào tình độ của mình cũng như năng lực của bản thân để có thể đưa ra được chế độ phù hợp với mình.

     
    Báo quản trị |  
  • #519221   29/05/2019

    Nói đùa thì cũng biết chừng mực thôi. Nếu bạn muốn người ta trả cho bạn 10 đồng thì bạn có thể phải làm cho người ta công việc trị giá 30 đồng. Ông chủ nào cũng là bậc thầy trong việc tính toán. Vậy nên hãy chứng minh cho họ thấy bạn có thể đem lại cho họ nhiều lợi nhuận, và họ sẽ không chần chừ mà tăng lương cho bạn.

     
    Báo quản trị |  
  • #519280   29/05/2019

    Haitran1995
    Haitran1995
    Top 200
    Lớp 3

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:06/05/2019
    Tổng số bài viết (386)
    Số điểm: 4622
    Cảm ơn: 5
    Được cảm ơn 87 lần


    Mình thấy, nói đùa cần phải đúng ngữ cảnh và không khí. Có trường hợp, nói đùa khiến không khí trở nên vui vẻ, thoải mái. Nhưng cũng có nhiêu trường hợp nói đùa lại gây hại và làm mất điểm trong mắt người khác, mà đặc biệt trong các buổi phỏng vấn nghiêm túc, việc nói đùa là không nên.

    Về yêu cầu mức đãi ngộ đối với nhà tuyển dụng, hầu hết mọi người đều mong muốn chế độ đãi ngộ tốt nhất cho mình. Tuy nhiên, cũng có người rất mơ mộng, cho mình tài giỏi và đưa ra yêu cầu quá đáng. Anh có bằng cấp gì, tốt nghiệp trường nào không quan trọng, quan trọng là anh sẽ làm được gì cho công ty. Suy cho cùng mỗi người nên biết tự lượng sức mình, để đưa ra yêu cầu phù hợp. Cứ cống hiến làm tốt công việc trước, sau đó hãy đòi hỏi đãi ngộ tương xứng. cứ phải cho đi  thì mới mong nhận lại.

     
    Báo quản trị |  
  • #519353   29/05/2019

    levy94
    levy94

    Sơ sinh

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:02/05/2019
    Tổng số bài viết (80)
    Số điểm: 425
    Cảm ơn: 3
    Được cảm ơn 11 lần


    Công nhận, đúng là "biết mình biết ta, trăm trận trăm thắng", cần biết ưu điểm của mình để giành được những lợi ích mình đáng được hưởng, tuy nhiên cũng nên biết đâu là hạn mức của mình, đòi hỏi những thứ xa vời trong khi năng lực không đủ để đáp ứng thì kiểu gì cũng bị tay trắng. Thực tế nhiều bạn sinh viên mới ra trường hay có tư tưởng trên trời vậy.

     
    Báo quản trị |