Người lao động muốn nghĩ việc trước thời hạn hợp đồng
Mọi người cho em hỏi về luật đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với.
Hiện em đang đi làm cho 1 công ty và em đã ký hợp đồng 1 năm. Nhưng em thấy không thích công việc này và muốn tìm 1 công việc khác phù hợp hơn. Em mới ký hợp đồng được 1 tháng thôi. Tính ra tết kiếm được việc khác thì nghĩ nhưng không biết nghĩ như vậy thì có được không, nếu nghĩ em sẽ phải bồi thường hợp đồng thế nào? Quy định muốn nghĩ thế nào (VD: báo trước bao nhiêu ngày...)
EM xin chân thành cám ơn! Mong sẽ nhận được những chia sẽ của các luật sư!
Chủ đề đang được đánh giá
Chia sẻ trên FacebookBạn vui lòng đăng nhập hoặc Đăng ký tại đây để tham gia thảo luận