Tôi là 1 giáo viên ra trường tháng 9/1986 (đến tháng 9/2015 được 29 năm công tác) có hệ số lương 4.65 bậc 8 hệ Đại học từ tháng 1/8/2012; phụ cấp thâm niên nghề 27% từ tháng 1/3/2014; phụ cấp chức vụ: không có; phụ cấp ưu đãi 35%; hệ số khu vực: 0.1. Hiện nay vì lý do sức khỏe, ốm đau liên miên không đảm bảo cho công tác giảng dạy nên xin nghỉ việc (bản thân đã đủ điều kiện nghỉ việc ngay) theo Nghị định 108/2014 (tinh giản biên chế) của chính phủ.

     Xin hỏi đến văn phòng luật sư một số điều như sau: Thứ nhất, khi nghỉ việc ngay theo Nghị định 108/2015 (vào tháng 9/2015) tôi được tính các khỏan trợ cấp cụ thể như thế nào? tổng trợ cấp là bao nhiêu tiền?. Thứ hai, tôi có được bảo lưu thời gian đóng bảo hiểm xã hội và cấp sổ bảo hiểm xã hội để nghỉ hưu hưởng chế độ hằng tháng (nếu sau này đủ điều kiện nghỉ hưu) không?

     Xin chân thành cảm ơn!