DanLuat
Chào mừng bạn đến với Dân Luật . Để viết bài Tư vấn, Hỏi Luật Sư, kết nối với Luật sư và bạn bè, … Bạn vui lòng ĐĂNG KÝ THÀNH VIÊN.
×

Thêm bình luận

Nghỉ sinh đúng thời gian hết hiệu lực hợp đồng

(richer266)

Kính gửi các anh chị

Tôi có một câu hỏi muốn nhờ anh chị tư vấn dùm

Bạn tôi làm việc tại Công ty A từ năm 2005 đến tháng 11 năm 2012 thì chuyển đổi mô hình hoạt động từ công ty nhà nước sang công ty tnhh mtv. Lúc mô hình mới hoạt động thì cty ký thanh lý hợp đồng ( trước đây đã ký hợp đồng không thời hạn) và ký lại hợp đồng mới với thời gian là 01 năm đến tháng 11 năm 2013 là hết hợp đồng. Nhưng đến tháng 7/2013 bạn tôi làm đơn nghỉ sinh. và nếu tính đến tháng 11 thì là hết hiệu lực hợp đồng. Trường hợp này thì bạn tôi có được tiếp tục ký hợp đồng không? nếu sinh con khoảng 3 tháng xin đi làm trở lại có được không? Nhờ các anh chị tư vấn giúp.Xin chân thành cảm ơn.

  •  3236
  •  Cảm ơn
  •  Trích dẫn

Bài viết đang được đánh giá

0 Lượt cảm ơn
0 Bình luận

Xem thêm bình luận

Bạn vui lòng đăng nhập hoặc Đăng ký tại đây để tham gia thảo luận


Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT . Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch

Loading…