DanLuat 2015

NGHỊ ĐỊNH 105/2014/NĐ-CP hướng dẫn Luật BHYT sửa đổi

Chủ đề   RSS   
  • #358751 25/11/2014

    HuyenVuLS
    Top 150
    Lớp 12

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:25/07/2009
    Tổng số bài viết (416)
    Số điểm: 19783
    Cảm ơn: 18
    Được cảm ơn 566 lần
    SMod

    NGHỊ ĐỊNH 105/2014/NĐ-CP hướng dẫn Luật BHYT sửa đổi

    Ngày 15/11/2014, Chính phủ vừa ban hành Nghị định số 105/2014/NĐ-CP của Chính phủ : Quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật Bảo hiểm y tế

    Trong đó có một số điểm mới cần lưu ý như sau:

    1. Mức đóng BHYT:

    - Đối với NLĐ làm việc theo HĐLĐ không xác định thời hạn, HĐLĐ từ đủ 3 tháng trở lên; cán bộ, công chức, viên chức sẽ có mức đóng là 4,5% tiền lương tháng.

    Trường hợp NLĐ trong thời gian nghỉ thai sản thì mức đóng hàng tháng là 4,5% lương tháng trước khi người đó nghỉ thai sản.

    - NLĐ không chuyên trách tại xã, phường thì đóng 4,5% dựa trên mức lương cơ sở.

    - Trường hợp đối với NLĐ tham gia đóng BHYT, thì người đầu tiên sẽ có mức đóng là 4,5%; các người sau lần lượt bằng 70, 60, 50% người đầu tiên, từ người thứ năm trở đi mức đóng sẽ là 40%

    2. Hỗ trợ đóng BHYT của nhà nước:

    - Hỗ trợ 100% với hộ gia đình cận nghèo mới thóat nghèo, với thời gian là 5 năm kể từ khi thóat nghèo.

    - Hỗ trợ 100% với các hộ cận nghèo đang sinh sống tại các huyện nghèo theo Nghị Quyết 30a/2008/NQ-CP.

    - Hỗ trợ tối thiểu 70% với các hộ cận nghèo còn lại.

    - Hộ trợ tối thiểu 30% với học sinh, sinh viên và hộ gia đình nông, lâm, ngư, diêm nghiệp có mức sống trung bình.

    3. Mức hưởng BHYT:

    - 100% chi phí khám chữa bệnh, vật tư, thuốc hóa chất, dịch vụ kỹ thuật với người có công cách mạng, thương binh, Bà mẹ VNAH, trẻ em dưới 6 tuổi.

    - 100% chi phí khám chữa bệnh tại tuyến xã.

    ...

    Nghị định có hiệu lực từ ngày 1/1/2015

     
    7603 | Báo quản trị |  
    3 thành viên cảm ơn HuyenVuLS vì bài viết hữu ích
    vothingochan (09/12/2014) ngocbe_domtec (26/11/2014) khoathads (25/11/2014)

Like DanLuat để cập nhật các Thông tin Pháp Luật mới và nóng nhất mỗi ngày.

Thảo luận
  • #360852   05/12/2014

    Mình nhớ theo nghị định cũ thì tỷ lệ đóng bảo hiểm y tế 4.5% trong đó: người lao động đóng 1.5%, công ty đóng 3%. Còn theo nghị định mới thì NLĐ đóng 4.5%, công ty không đóng phải không ạ?

    Thanks!

     
    Báo quản trị |  
    1 thành viên cảm ơn tmtl1603 vì bài viết hữu ích
    vothingochan (09/12/2014)
  • #360936   05/12/2014

    tôi đồng ý hoàn toàn với cây hỏi này? Tỉ lệ đóng góp của công ty và người lao động thì sẽ như thế nào? Rất nong được giải đáp cụ thể

     
    Báo quản trị |  
  • #362141   11/12/2014

    Các bạn có thể tìm nội dung Nghị định đọc để hiểu kĩ hơn. Điểm a khoản 1 Điều 12 Nghị định 105/2014/NĐ-CP quy định:

    Bằng 4,5% tiền lương tháng của người lao động đối với đối tượng quy định tại Điểm a Khoản 1 Điều 12 sửa đổi, bổ sung của Luật Bảo hiểm y tế.

    Đồng thời Điểm a Khoản 1 Điều 12 Luật sửa đổi, bổ sung một số điều của Luật Bảo hiểm y tế quy định: Người lao động làm việc theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn, hợp đồng có thời hạn từ đủ 03 tháng trở lên; người lao động là người quản lý doanh nghiệp hưởng tiền lương; cán bộ, công chức, viên chức (sau đây gọi chung là người lao động) thuộc nhóm ĐỐI TƯỢNG DO NGƯỜI LAO ĐỘNG VÀ NGƯỜI SỬ DỤNG LAO ĐỘNG ĐÓNG, trong đó người sử dụng lao động đóng 2/3 (tương đương 3%) và người lao động đóng 1/3 (tương đương 1,5%)

    Vài dòng chia sẻ.

     

    Cập nhật bởi chinguyen0601 ngày 11/12/2014 10:00:32 SA
     
    Báo quản trị |  
  • #363334   17/12/2014

    Lamlila
    Lamlila

    Female
    Sơ sinh

    Hà Nội, Việt Nam
    Tham gia:20/11/2014
    Tổng số bài viết (10)
    Số điểm: 185
    Cảm ơn: 4
    Được cảm ơn 0 lần


    thế này cũng khó nhỉ, nếu trường hợp người lao động nghỉ thai sản xong xong ko làm ở cty đó thì sao ta, Và thế này thì cứ hàng tháng người lao động lại phải chuyển 1,5% lương lên để cty đóng bảo hiểm sao?

     
    Báo quản trị |  
  • #363655   19/12/2014

    TRUTH
    TRUTH
    Top 10
    Male
    Cao Đẳng

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:03/05/2013
    Tổng số bài viết (4645)
    Số điểm: 30562
    Cảm ơn: 603
    Được cảm ơn 1070 lần


     Mới chỉ là luật thôi mà, còn chờ Nghị định, rồi Thông tư triển khai nữa, để lúc đó coi các bác làm sao.

    Ngay cả cái vụ đóng BHXH cho lao động dưới 3 tháng cũng hơi bị tốn công nữa đây.

     
    Báo quản trị |  

0 Thành viên đang online
-