DanLuat 2015

Năm 2018 có thể không áp dụng phụ cấp đối với vùng bãi ngang ven biển

Chủ đề   RSS   
  • #470402 11/10/2017

    nguyenanh1292
    Top 25
    Female
    Dân Luật bậc 1

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:23/04/2014
    Tổng số bài viết (3082)
    Số điểm: 61001
    Cảm ơn: 576
    Được cảm ơn 4014 lần


    Năm 2018 có thể không áp dụng phụ cấp đối với vùng bãi ngang ven biển

    Đó là một trong các phương án được đưa ra tại Dự thảo Nghị định về chính sách đối với cán bộ, công chức, viên chức và người hưởng lương trong lực lượng vũ trang công tác ở vùng có điều kiện kinh tế xã hội đặc biệt khó khăn thay thế Nghị định 116/2010/NĐ-CP, Nghị định 64/2009/NĐ-CP, Nghị định 61/2006/NĐ-CPNghị định 19/2013/NĐ-CP, dự kiến có hiệu lực từ năm 2018.

    Theo đó, thay đổi một số chính sách mới về phụ cấp ưu đãi, phụ cấp thu hút và trợ cấp như sau:

    Đối với các xã đặc biệt khó khăn vùng bãi ngang ven biển và hải đảo:

    Hiện có 2 luồng quan điểm:

    1- Vẫn áp dụng chế độ đối với các xã đặc biệt khó khăn vùng bãi ngang ven biển và hải đảo, nhưng phụ cấp cấp chỉ được hưởng ở mức 50%...

    2- Không áp dụng chế độ đối với các xã đặc biệt khó khăn vùng bãi ngang ven biển và hải đảo.

    Với lý do: các xã đặc biệt khó khăn vùng bãi ngang ven biển và hải đảo có điều kiện tốt hơn các xã khu vực II vùng dân tộc thiểu số, miền núi và múc đích quy định các xã này để thực hiện chính sách giảm nghèo.

    Đối với các xã thuộc diện đặc biệt khó khăn thuộc huyện nghèo theo Nghị quyết 30a/2008/NQ-CP

    Vẫn được áp dụng chế độ tại Nghị định này.

    Với lý do: Theo Khoản 2 mục III Nghị quyết 30a/2008/NQ-CP “Tất cả các xã thuộc huyện nghèo đều được các cơ chế, chính sách quy định như đối với các xã đặc biệt khó khăn thuộc Chương trình 135 giai đoạn II”

    Về  phụ cấp ưu đãi đối với công chức, viên chức và người lao động ngành giáo dục y tế được hưởng phụ cấp ưu đãi nghề mức 70%:

    Có 2 phương án:

    1- Không quy định phụ cấp ưu đãi trong Nghị định này

    Với lý do sẽ phát sinh mâu thuẫn với ngành nghề khác.

    2- Vẫn quy định phụ cấp ưu đãi trong Nghị định này

    Với lý do để tích hợp chế độ phụ cấp tại 2 Nghị định 61/2006/NĐ-CP và Nghị định 64/2009/NĐ-CP vốn dĩ bị thay thế bởi Dự thảo Nghị định này.

    Mời các bạn xem chi tiết Dự thảo Nghị định về chính sách đối với cán bộ, công chức, viên chức và người hưởng lương trong lực lượng vũ trang công tác ở vùng có điều kiện kinh tế xã hội đặc biệt khó khăn tại file đính kèm.

     
    7262 | Báo quản trị |  
    1 thành viên cảm ơn nguyenanh1292 vì bài viết hữu ích
    PhamngocNgo (25/10/2017)

Like DanLuat để cập nhật các Thông tin Pháp Luật mới và nóng nhất mỗi ngày.

Thảo luận

0 Thành viên đang online
-