Em thấy trên mạng nói là người lao động được nghỉ lễ tết Âm lịch là 5 ngày, tức là từ 30,1,2,3,4 âm lịch. Nhưng kế toán bên em tính lương có 4 ngày 1,2,3,4 ấm lịch. Còn 30 thì không tính. Khi hỏi thì kế toán nói nhân viên nhà nước mới được tính ngày 30 âm lịch. Như vậy thì có đúng không?

Trả lời tham khảo:

Theo quy định tại Điều 115 Bộ luật Lao động 2012: 

"Điều 115. Nghỉ lễ, tết

1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:

a) Tết Dương lịch 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);

b) Tết Âm lịch 05 ngày;" 

Và Điều 8 Nghị định 45/2013/NĐ-CP: 

"Điều 8. Nghỉ Tết Âm lịch 

1. Thời gian nghỉ Tết Âm lịch theo Khoản 1 Điều 115 của Bộ luật lao động do người sử dụng lao động lựa chọn 01 ngày cuối năm và 04 ngày đầu năm âm lịch hoặc 02 ngày cuối năm và 03 ngày đầu năm âm lịch. 

2. Người sử dụng lao động có trách nhiệm thông báo phương án nghỉ Tết Âm lịch cho người lao động trước khi thực hiện ít nhất 30 ngày. "