luật lao động

Chủ đề   RSS   
  • #289063 30/09/2013

    dovanquang12

    Sơ sinh

    Hải Phòng, Việt Nam
    Tham gia:02/08/2013
    Tổng số bài viết (11)
    Số điểm: 310
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 1 lần


    luật lao động

    hiện tôi làm việc cho một cơ quan nhà nước nhưng thuộc công ty dịch vụ để phục vụ nội nghành, chính vì thế Tổng giám đốc cơ quan tôi đã ủy quyền cho Giám đốc nơi tôi đang làm ( cơ quan tôi nay thộc trung tâm dịch vụ). Tôi đã tham gia công tác đến nay đã 13 năm nhưng chưa được ký sổ bảo hiểm mặc dù hằng năm tôi vẫn phải nộp bảo hiểm theo hợp đồng ( cơ quan đóng). Lý do tôi hỏi luật sư là do các đồng nghiệp của tôi khi chuyển công tác và chuyển sổ bảo hiểm là rất khó, có người phải chịu thiệt và phải mở sổ mới:

    Tôi xin hỏi một số vấn đề như sau:

    1. Hiện nay tôi chưa được ký sổ bảo hiểm của chính tôi đang tham gia đóng bảo hiểm như vậy cơ quan tôi đúng hay sai? và tôi phải làm gì để có quyền lợi chính đáng?

    2. Trong trường hợp khi tôi hết tuổi lao động mà chưa đủ năm công tác (hiện nay tôi đã 41 tuổi) lúc đó cơ quan có thay đổi nhân sự thì tôi sẽ hỏi ai? và giải quyết thế nào?

    3. Tôi đã hỏi điều này ở các cuộc họp tại cơ quan. Lãnh đạo Trung tâm tôi nói chung chung là có sổ rồi điều này đúng hay sai?

    Tôi xin cảm ơn! 

     

     
    3357 | Báo quản trị |  

Like DanLuat để cập nhật các Thông tin Pháp Luật mới và nóng nhất mỗi ngày.

Thảo luận
  • #289187   01/10/2013

    HoNguyenTruong70
    HoNguyenTruong70
    Top 10
    Male
    Trung cấp

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:08/01/2010
    Tổng số bài viết (4451)
    Số điểm: 25988
    Cảm ơn: 5
    Được cảm ơn 1340 lần


    Sổ bảo hiểm XH bạn phải hỏi phòng nhân sự vì đây là nơi liên hệ cơ quan BHXH lập sổ hoặc đóng BHXH theo quy định.

    Cho dù phòng NS có thay đổi nhưng trách nhiệm làm sổ trình sếp ký giải quyết chế độ BHXH vẫn thuộc phòng NS. 

    CHốt sổ chỉ khi người lao động mới giao sổ lại cho người nghỉ việc công ty.

    Nguyễn Trường Hồ

     
    Báo quản trị |  
  • #289319   02/10/2013

    thanhloanhp
    thanhloanhp
    Top 500
    Chồi

    Hà Nội, Việt Nam
    Tham gia:09/08/2013
    Tổng số bài viết (218)
    Số điểm: 1330
    Cảm ơn: 4
    Được cảm ơn 95 lần


    Trường hợp của bạn, tôi xin tư vấn như sau:

    - Việc bạn đã tham gia đóng bảo hiểm xã hội 13 năm mà chưa ký sổ thì hơi lạ,bạn liên hệ với phòng nhân sự - phụ trách BHXH của công ty để làm rõ, xem thực sự bạn đã được đóng bảo hiểm hay chưa, vì tôi biết có trường hợp ở 1 công ty X khá lớn (xin phép được dấu tên), người phụ trách BHXH cho công ty đã 'ôm trọn" số tiền đóng BHXH cho NLĐ để sử dụng với mục đích riêng, sau đó ai phát sinh chế độ gì thì họ tự lấy tiền chi trả, có người mười mấy năm chưa nhìn thấy sổ BHXH của mình như thế nào.

    - Thứ 2: nếu đã có sổ thì sau này bạn có chuyển công tác làm sổ mới sau về hưu bạn vẫn được cơ quan BHXH cộng gộp sổ, nên bạn yên tâm, vấn đề cần làm rõ là bạn có thực sự được đóng BHXH 13 năm qua không.

    Mọi thắc mắc xin vui lòng liên hệ tổng đài 1900 6202 để được giải đáp miến phí

    Công Ty Luật Thành Đạt

    Website: luatthanhdat.net     Email: luatthanhdat.hn@gmail.com

     

    Nguyễn Thị Thanh Loan - Chuyên viên tư vấn luật

    Tổng đài: 1900 6202 (miễn phí)

    Công ty Luật Thành Đạt

    website: luatthanhdat.net

    gmail: luatthanhdat.hn@gmail.com

     
    Báo quản trị |  
  • #289335   02/10/2013

    minhtrung2809
    minhtrung2809

    Female
    Mầm

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:11/05/2011
    Tổng số bài viết (68)
    Số điểm: 710
    Cảm ơn: 39
    Được cảm ơn 21 lần


    Hi Bác dovanquang12,

    Rất khó hiểu khi bác vẫn nói : "hằng năm tôi vẫn phải nộp bảo hiểm theo hợp đồng ( cơ quan đóng)" mà khi chuyển cơ quan lại không lấy được sổ và phải mở sổ mới.

    Về cơ bản: sổ BHXH là tài sản của người lao động, người sử dụng lao động chỉ giữ hộ thôi. Khi người lao động nghỉ việc, trong vòng 1 tháng, phòng nhân sự phải tiến hành chốt sổ và trả sổ cho NLĐ. Trường hợp 1 năm sau NLĐ vẫn chưa đến nhấn sổ thì phải làm bản trình và trả sổ về cho BHXH quận huyện quản lý, không lưu giữ tại đơn vị.

    Nếu đơn vị bác không trả sổ, bác liên hệ phòng nhân sự để làm rõ nhé. Lý do có thể là:

    - Cty bác không khai trình  BHXH cho bác=> ko có sổ làm sao trả

    - Cty nợ tiền BHXH => Bên BHXH không cho chốt sổ =>không có sổ trả bác

    Vì thế, trả lời các ý của bác như sau:

    1. Hiện nay tôi chưa được ký sổ bảo hiểm của chính tôi đang tham gia đóng bảo hiểm như vậy cơ quan tôi đúng hay sai? và tôi phải làm gì để có quyền lợi chính đáng?  => theo đúng thì sổ BHXH đang được lưu tại cơ quan, bác có ký hay không, không quan trọng. Nhưng khi bác nghỉ, 1 tháng sau phải trả sổ cho bác. Bác làm rõ vấn đề với phòng nhân sự để bảo vệ quyền lợi

    2. Trong trường hợp khi tôi hết tuổi lao động mà chưa đủ năm công tác (hiện nay tôi đã 41 tuổi) lúc đó cơ quan có thay đổi nhân sự thì tôi sẽ hỏi ai? và giải quyết thế nào? => bác mới 41tuoi, còn 19 năm nữa mới 60, mà bác đóng BHXH được 13 năm thì nghĩa là khi bác nghỉ hưu phải đủ năm công tác chứ? Dù cơ quan có thay đổi nhân sự thì tất cả thông tin của nhân viên đều được lưu trữ tại phòng nhân sự nhé. Bác cứ liên hệ đó.

    3. Tôi đã hỏi điều này ở các cuộc họp tại cơ quan. Lãnh đạo Trung tâm tôi nói chung chung là có sổ rồi điều này đúng hay sai? => nếu thông tin có sổ là đúng thì là đúng, nếu thông tin đó sai thì là sai.

    Vài dòng chia sẻ với bác!

     

    "Đến với nhau là bước khởi đầu, ở bên nhau là một quá trình, làm việc với nhau là một sự thành công"

     
    Báo quản trị |  

Tư vấn của Luật sư có tính chất tham khảo, bạn có thể liên hệ trực tiếp với Luật sư theo thông tin sau:

Nguyễn Trường Hồ