Làm việc không kí hợp đồng và bị xù lương

Chủ đề   RSS   
  • #368672 22/01/2015

    anhtai139

    Sơ sinh

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:22/01/2015
    Tổng số bài viết (1)
    Số điểm: 20
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 0 lần


    Làm việc không kí hợp đồng và bị xù lương

    Trước tiên em xin chào các luật sư.

     

    Em đang gặp 1 trường hợp như thế này:

    Em làm công việc tự do bên mảng sự kiện, và em có nhận làm cho 1 quán bar với số tiền là 15 triệu đồng. Em làm việc trực tiếp với người quản lý quán bar đó và đã nhận được 30% số tiền thỏa thuận ban đầu. Hiện tại sau khi đã kết thúc công việc, bên quán bar đó không thanh toán số tiền còn lại cho em. Em có đầy đủ những thông tin xác nhận số tiền lương và số tiền còn phải trả của quán bar mà người quản lí đã xét duyệt cho em.

    Vấn đề ở đây là sau khi em kết thúc làm việc, người quản lí thông báo với em là họ đã nghỉ việc tại quán bar và bảo em liên hệ với người chủ quán bar để nhận tiếp số tiền đó. Em đã liên hệ và được trả nhẹ thêm 1 triệu đồng mỗi ngày vào lúc 12h - 1h đêm và tổng cộng em nhận được thêm 4 triệu đồng từ quán bar đó.

    Vậy các luật sư cho em hỏi, khi không có hợp đồng thế này thì em có thể đòi số tiền còn lại bằng cách nào. Em rất tiếc công sức của em bỏ ra cho họ và cách họ đối xử với em rất nặng nề và tệ bạc nên em không bỏ qua số tiền ấy được. Em có bằng chứng chứng minh họ còn thiếu tiền của em bao gồm giấy xác nhận đã thanh toán còn thiếu bao nhiêu. Và những nội dung mail mà người quản lý trao đổi với em.

     

    Em xin cảm ơn ạ

     
    2722 | Báo quản trị |  

Like DanLuat để cập nhật các Thông tin Pháp Luật mới và nóng nhất mỗi ngày.

Thảo luận
  • #370871   09/02/2015

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (9870)
    Số điểm: 55903
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 3689 lần
    Lawyer

    Chào em. Cho dùng là em và quán bar không có giao kết hợp đồng lao động nhưng cũng không vì thề mà quán bar đó có thể tùy tiề không trả tiền công đầy đủ cho e theo thỏa thuận được vì dẫu sao thì em vẫn có đầy đủ các giấy tờ, chứng cứ chứng minh quán bar đó còn nợ tiền lương của em chưa thanh toán đủ. Khi em làm việc với người quản lý quán bar là họ nhân danh quán bar trao dổi và làm việc với em chứ họ không danh nhân cá nhân họ nên nay cho dù họ đã nghỉ việc thì quán bar đó vẫn phải trả tiền lương đầy đủ cho em như thỏa thuận giữa em và người quản lý trước dây. Do vậy, em cứ thẳng thắn yêu cầu quán bar phải thực thi trách nhiệm nếu không thì em làm đơn trình bày gởi cơ quan lao động thương binh xã hội và thanh tra lao động kèm đầy đủ bằng chứng yêu cầu can thiệp, giải quyết. Thân mến

    Luật sư, Thạc sỹ Luật học NGUYỄN NHẬT TUẤN

    Trưởng văn phòng Luật sư PHÚ VINH - Đoàn Luật sư Tp. Hồ Chí Minh

    Địa chỉ: 332 Phan Văn Trị, P.11, Q.Bình Thạnh, TP.HCM

    ĐT liên hệ: 028.35160119; Di động: 0913.623.699

    Website: www.luatsuphuvinh.com;

    Email: nguyennhattuan71@yahoo.com

    nguyennhattuan040671@gmail.com

    Các lĩnh vực, công việc đảm nhận:

    - Tư vấn pháp luật, trợ giúp pháp lý trong mọi lĩnh vực pháp luật;

    - Luật sư bào chữa, bảo vệ trong các vụ án hình sự, dân sự, hành chính, lao động, thương mại, hôn nhân gia đình, thừa kế, tranh chấp đất đai, tài sản...;

    - Luật sư đại diện theo ủy quyền trong tố tụng, đại diện theo ủy quyền ngoài tố tụng liên quan đến pháp luật;

    - Thực hiện các dịch vụ pháp lý như: dự thảo đơn từ, văn bản, hợp đồng, di chúc, thỏa thuận...

    - Thực hiện các dịch vụ pháp luật khác...

    Chất lượng uy tín, chi phí hợp lý

     
    Báo quản trị |  

Tư vấn của Luật sư có tính chất tham khảo, bạn có thể liên hệ trực tiếp với Luật sư theo thông tin sau:

Luật sư, Thạc sỹ Luật học NGUYỄN NHẬT TUẤN - Đoàn Luật sư Tp. Hồ Chí Minh.

ĐT liên hệ: 0913.623.699 - Email: nguyennhattuan71@yahoo.com

Website: www.luatsuphuvinh.com