Nhờ mọi người hỗ trợ mình trường hợp sau:
- Không được sử dụng người chưa thành niên sản xuất và kinh doanh cồn, rượu, bia, thuốc lá, chất tác động đến tinh thần và các chất gây nghiện khác.
- Người sử dụng lao động phải tạo cơ hội để người lao động chưa thành niên và người dưới 15 tuổi tham gia lao động được học văn hoá.
Mặt khác, tại Điều 165 Luật này và Thông tư 10/2013/TT-BLĐTBXH có quy định những công việc và nơi làm việc cấm sử dụng NLĐ là người chưa thành niên.
=>>> Tóm lại là trong trường hợp này, về thời gian làm việc của người lao động phải tuân thủ không được quá 08 giờ trong 01 ngày và 40 giờ trong 01 tuần.
Hiện tại, quy định cho phép làm thêm giờ, làm việc vào ban đêm nhưng đến nay Bộ LĐTB&XH vẫn chưa có văn bản hướng dẫn công việc nào thì NLĐ chưa thành niên được làm thêm giờ, làm ban đêm nên tốt nhất là mình nên bố trí cho họ làm việc 8h/ngày.
Còn về công việc này thì sẽ phải tra cứu trong Điều 165 và Thông tư 10/2013/TT-BLĐTBXH xem nó có rơi vào trường hợp đó hay không, nếu không thuộc vào Danh mục đó thì vẫn được quyền giao kết HĐLĐ với họ, còn thuộc vào Danh mục đó thì không được. Việc tra cứu sẽ do người trực tiếp tiếp xúc, thực hiện công việc để xác định một cách khách quan nhất.