xin hỏi các luật gia. Công ty cổ phần mà tôi đang làm hiện tại đang ký kết hợp đồng thời vụ với một số lao động (vì trong giai đoạn vào vụ sản xuất thiếu công nhân nên công ty mới ký kết hợp đồng lao động thời vụ). Vậy cho tôi hỏi, sau khi Công ty hết vụ sản xuất thì Công ty có quyền chấm dứt hợp đồng đối với những lao động đó hay không. Nếu Công ty vẫn tiếp tục giữ lại số lao động đó để họ có việc làm khác để tạo thu nhập cho họ thì Công ty phải ký hợp đồng lao động như thế nào? (trường hợp Công ty không có nhu cầu tuyển dụng lao động chính thức vì trong thời vụ thì thiếu người và hết vụ thì dư người). Xin cám ơn và sớm nhận được lời phúc đáp của quý vị Luật gia!
