Thưa luật sư,

Hiện tại công ty tôi đang tuyển các bạn cộng tác viên tham gia nhập liệu. Hợp đồng cộng tác viên là hợp đồng có thời hạn 12 tháng.

Tuy nhiên, trong quá trình làm việc, các bạn thường tự ý chấm dứt hợp đồng. Điều này ảnh hưởng tới kết quả sản xuất của công ty Do đó, tôi muốn bổ sung thêm 1 điều khoản như sau vào HĐ CTV:

+ Quy định thời hạn lao động tối thiểu là 1 tháng. Nếu CTV đơn phương chấm dứt HĐLĐ trước thời hạn lao động tối thiểu trên, Công ty không có nghĩa vụ phải thanh toán các khoản công nợ phát sinh trước thời điểm đơn phương chấm dứt hợp đồng đối với Cộng tác viên.

Liệu điều này có vi phạm pháp luật về lao động không?

Mong luật sư giải đáp giúp.