Không thanh toán tiền lương

Chủ đề   RSS   
  • #324292 21/05/2014

    linhnguyen202014

    Sơ sinh

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:13/05/2014
    Tổng số bài viết (2)
    Số điểm: 40
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 0 lần


    Không thanh toán tiền lương

    Kính chào Luật Sư

    Mong luật sư tư vấn cho tôi vấn đề sau.

    Tôi xin vào làm việc cho Công Ty có chi nhánh Hải Phòng( địa điểm làm việc tại nhà phân phối Hải Hậu - Nam Định). Từ 06/02/2014 đến 31/03/2014.

    Khi tôi được nhận vào làm việc do một số vấn đề tôi nộp hồ sơ chậm 1 tháng và tháng đó tôi không được Công Ty thanh toán lương tháng đầu. đến đầu tháng 3 tôi nộp hồ sơ đầy đủ và tới 10/04/2014 tôi nhận lương đầy đủ tháng 3.

    riêng tiền lương tháng 2 tôi có hỏi Quản Lý khu vực thì được trả lời phải đợi 24/03/2014 Công Ty thanh toán. tới ngày 24/04/2014 tôi vẫn chưa thấy Công Ty thanh toán lương tháng 2 cho tôi thì tôi có hỏi Quản Lý thì họ nói phải đợi Công Ty giải quyết và tôi có gọi điện trực tiếp cho văn phòng đại diện Công Ty Hải Phòng hỏi và được phía Công Ty trả lời phải có giấy đề nghi thanh toán lương cho tôi thì Công Ty giải quyết.

    Khi Công Ty nhận được đơn đề nghị thanh toán lương cho tôi thì phía Công Ty lại nói do nhân viên này nộp hồ sơ muộn quá 45 ngày nên không thanh toán lương. Tôi khẳng định việc nộp hồ sơ muộn của tôi không quá 45 ngày và điều khoản này không được phía Công Ty công bố khi tôi vào làm việc.

    Đến nay hơn 3 tháng mà tôi vẫn chưa nhận được lương.

    Vậy Kính mong Luật Sư hãy tư vấn rõ giúp tôi. giờ tôi phải làm thế nào, cần giấy tờ gì để phía Công Ty thanh toán lương cho tôi.

    Mong nhận được hồi âm sớm của Luật Sư.

    Trân trọng cảm ơn Luật Sư.

     

     
    2266 | Báo quản trị |  

Like DanLuat để cập nhật các Thông tin Pháp Luật mới và nóng nhất mỗi ngày.

Thảo luận
  • #324610   23/05/2014

    HoNguyenTruong70
    HoNguyenTruong70
    Top 10
    Male
    Trung cấp

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:08/01/2010
    Tổng số bài viết (4451)
    Số điểm: 25988
    Cảm ơn: 5
    Được cảm ơn 1337 lần


    Trường hợp này bạn có quyền khiếu nại nếu có đủ chứng từ chứng minh bạn làm việc ăn lương mà công ty chưa trả đủ lương cho bạn, tất nhiên bạn có lý do giải thích việc nộp đơn trễ hạn để công ty chấp nhận.

    Nguyễn Trường Hồ

     
    Báo quản trị |  

Tư vấn của Luật sư có tính chất tham khảo, bạn có thể liên hệ trực tiếp với Luật sư theo thông tin sau:

Nguyễn Trường Hồ