Hướng dẫn Luật Bảo hiểm

Chủ đề   RSS   
  • #5818 29/07/2008

    PThanh

    Mầm

    Hà Nội, Việt Nam
    Tham gia:12/07/2008
    Tổng số bài viết (2)
    Số điểm: 800
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 0 lần


    Hướng dẫn Luật Bảo hiểm

    xin hỏi:
    Bây giờ công ty tôi mới bắt đầu làm thủ tục để mua Bảo Hiểm cho người lao động
    Vậy những thủ tục cần thiết là gì?Tôi có thể coi hướng dẫn theo thông tư nào?
    Cập nhật bởi VietThuong ngày 10/03/2010 04:38:07 PM
     
    34263 | Báo quản trị |  

Like DanLuat để cập nhật các Thông tin Pháp Luật mới và nóng nhất mỗi ngày.

3 Trang <123
Thảo luận
  • #15336   07/09/2009

    Hoangdiem_72
    Hoangdiem_72

    Sơ sinh

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:04/09/2009
    Tổng số bài viết (5)
    Số điểm: 15
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 0 lần


    Cám ơn

        E xin chân thành cám ơn MaiHanhDung nhieu vì đã giúp cho em có được những kiến thức em cần!

     
    Báo quản trị |  
  • #15337   08/09/2009

    Hoangdiem_72
    Hoangdiem_72

    Sơ sinh

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:04/09/2009
    Tổng số bài viết (5)
    Số điểm: 15
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 0 lần


    Cho em xin mẫu công văn dồn sổ của doanh nghiệp

        Cho em xin luôn mẫu công văn của đơn vị đề nghị dồn sổ BHXH cho người lao động (trong phần 2 mục số 2 biểu mẫu đính kèm)

     
    Báo quản trị |  
  • #7087   22/12/2009

    chuotsun
    chuotsun

    Mầm

    Hà Nội, Việt Nam
    Tham gia:28/09/2009
    Tổng số bài viết (8)
    Số điểm: 760
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 0 lần


    BAO HIEM XA HOI

    Xin chào các anh, các chị!
    Em có một vấn đề mong mọi người giúp đỡ.
    Bên em là công ty TNHH.Và chuẩn bị đóng bảo hiểm lần đầu.Em phụ trách làm nhưng chưa có kinh nghiêm.Mong mọi người giúp đỡ.
    có ai đã làm, mong hướng dẫn giúp cho em biết cần nhưng thủ tục gì và mẫu gì.
    mong trả lời giúp em.Qua địa chỉ yahoo
    phamphuong133@yahoo.com.vn
    hoac nick:chuotcondangyeu_1984
    mong mọi người giúp đỡ.
    Em xin chân thành cảm ơn
     
    Báo quản trị |  
  • #7088   22/12/2009

    dpnvn18
    dpnvn18

    Sơ sinh

    Ninh Bình, Việt Nam
    Tham gia:15/12/2009
    Tổng số bài viết (2)
    Số điểm: 5
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 0 lần


    Bạn hãy tự tin lên chứ

    Trước hết phải nói rằng: " BHXH là chỗ dựa tin cậy của người lao động", khẩu hiệu này có ở khắp nơi..., tại sao bạn lại thiếu tự tin vậy.
    Bạn hãy đàng hoàng, tự tin đến BHXH ở Quận, huyện, hoặc tỉnh, thành phố nơi Trụ sở cơ quan bạn đang làm việc, bạn đến bộ phận một cửa, chắc chắn sẽ được chào đón và được hướng dẫn tận tình và được giải quyết nhanh chóng vì: Khi bạn đến đó việc đăng ký tham gia BHXH có số ngày chờ theo luật định, không thể quá lâu, hơn nữa Cty TNHH của bạn lại là đối tượng bắt buộc tham gia BHXH theo luật BHXH ...
    Hy vọng bạn sẽ tự tin và thành công.
    Nếu có khó khăn gì bạn có thể nêu công khai lên đây, tôi sẵn sàng góp ý...
     
    Báo quản trị |  
  • #5674   13/05/2009

    nicholas_chau
    nicholas_chau

    Sơ sinh

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:12/07/2008
    Tổng số bài viết (1)
    Số điểm: 5
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 0 lần


    Xin tìm giúp văn bản ủy quyền lãnh lương hưu.

    Xin tìm giúp van bản quy định về việc ủy quyền lãn lương hưu và việc ủy quyền này do Ủy ban nhân dân cấp phường chứng thực. Xin cảm ơn.
     
    Báo quản trị |  
  • #5675   18/04/2008

    Trojan
    Trojan
    Top 500
    Male
    Lớp 7

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:22/02/2008
    Tổng số bài viết (287)
    Số điểm: 9193
    Cảm ơn: 6
    Được cảm ơn 12 lần


    Bạn có thể tìm thấy quy định về Ủy quyền lãnh lương hưu trong:

    Quyết định số 845/QĐ-BHXH về quy định quản lý, chi trả các chế độ bảo hiểm xã hội bắt buộc do Bảo hiểm xã hội Việt Nam ban hành ngày 18/06/2007 có HL ngày 01/07/2007 - tôi trích 1 phần cho bạn xem, bạn nên mở VB này ra vì trong đó đầy đủ chi tiết hơn

    ==> link đây:

    http://thuvienphapluat.com/Default.aspx?CT=VC&LID=FC96008


    H. TRÁCH NHIỆM CỦA ĐỐI TƯỢNG HƯỞNG

    1. Đối tượng nhận lương hưu, trợ cấp BHXH hàng tháng bằng tiền mặt

    1.1. Hàng tháng đến nhận lương hưu, trợ cấp BHXH tại điểm chi trả do đại diện chi trả xã hoặc cơ quan BHXH thông báo. Nếu không trực tiếp nhận tiền phải ủy quyền cho người khác lĩnh thay (mẫu số 18a-CBH), thời hạn mỗi lần ủy quyền tối đa là 6 tháng. Đối với các đối tượng hưởng cùng sống trong một hộ gia đình, có thể ủy quyền cho một trong số những người hưởng chế độ BHXH lĩnh thay (mẫu số 18b-CBH), thời hạn mỗi lần ủy quyền tối đa là một năm. Người lĩnh thay có trách nhiệm nộp cho đại diện chi trả xã hoặc cơ quan BHXH chi trả trực tiếp giấy lĩnh thay, báo giảm kịp thời khi đối tượng hưởng từ trần hoặc bị tạm dừng hưởng lương hưu, trợ cấp BHXH theo quy định, nếu thực hiện sai phải bồi hoàn cho quỹ BHXH.

    Trong tháng, trước thời điểm BHXH huyện lập mẫu số 8a-CBH đối tượng hưởng chưa nhận tiền tại điểm chi trả nếu có nhu cầu nhận phải có giấy đề nghị (mẫu số 17-CBH) để BHXH huyện giải quyết;

    .....


    have fun!!!!

    ============================

    = = =

    = = =

    = = =

    = = =

    = = =

    = = =

    ============================

     
    Báo quản trị |  
  • #5676   25/03/2009

    senwork
    senwork

    Sơ sinh

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:19/02/2009
    Tổng số bài viết (2)
    Số điểm: 10
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 0 lần


    Xin tìm giúp van bản quy định về việc ủy quyền lãn lương hưu và việc ủy quyền này do Ủy ban nhân dân cấp phường chứng thực. Xin cảm ơn.
     
    Báo quản trị |  
  • #5677   13/05/2009

    Lucy_3112
    Lucy_3112
    Top 500
    Mầm

    Vĩnh Phúc, Việt Nam
    Tham gia:19/09/2008
    Tổng số bài viết (253)
    Số điểm: 807
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 11 lần


    Chào bạn,

    Đây là mẫu cá nhân ủy quyền lĩnh thay lương hưu




    CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM

    Độc lập - Tự do - Hạnh phúc

    -----------------------------------

     

    GIẤY LĨNH THAY LƯƠNG HƯU, TRỢ CẤP BHXH

     

                                       

    1. NGƯỜI HƯỞNG CHẾ ĐỘ BHXH:

    - HỌ VÀ TÊN:...................................................................................................................
    NĂM SINH:............................................

    - NƠI CƯ TRÚ: ....................................................................................................................................................
    SỐ ĐIỆN THOẠI....................................

    - HƯỞNG CHẾ ĐỘ BHXH: SỐ SỔ:...............................................................................

    LÝ DO: ..........................................................             .              

    2. NGƯỜI LĨNH THAY:

    - HỌ VÀ TÊN:....................................................................................................................................................
    - SỐ CMND:..................... .................CẤP NGÀY................................................. TẠI:.....................................................................

    - NƠI CƯ TRÚ...................................................................................................................................
    SỐ ĐIỆN THOẠI.......................

    - MỐI QUAN HỆ VỚI NGƯỜI CHO LĨNH THAY CHẾ ĐỘ BHXH:................................................................................................

    - THỜI HẠN LĨNH THAY: TỪ  NGÀY ... THÁNG ..... NĂM ..... ĐẾN NGÀY ... THÁNG ...... NĂM ....


    - NƠI LĨNH: .........................................................................................................................................................

    - CAM KẾT CỦA NGƯỜI LĨNH THAY:        

    TÔI XIN CHẤP HÀNH ĐÚNG QUY ĐỊNH CỦA CƠ QUAN BHXH TRONG VIỆC LĨNH TIỀN CHẾ ĐỘ BHXH. TRONG TRƯỜNG HỢP NGƯỜI ỦY QUYỀN XUẤT CẢNH TRÁI PHÉP, MẤT TÍCH, CHẤP HÀNH HÌNH PHẠT TÙ NHƯNG KHÔNG ĐƯỢC HƯỞNG ÁN TREO HOẶC TỪ TRẦN, TÔI CÓ TRÁCH NHIỆM BÁO KỊP THỜI CHO ĐẠI DIỆN CHI TRẢ XÃ HOẶC BHXH HUYỆN./.

     

               NGÀY ... THÁNG ... NĂM ...                                                                                 NGÀY ... THÁNG ... NĂM ...

        XÁC NHẬN CỦA CHÍNH QUYỀN                CHỮ KÝ CỦA NGƯỜI                      CHỮ KÝ CỦA NGƯỜI

             ĐỊA PHƯƠNG NƠI CƯ TRÚ                        LĨNH THAY                                 HƯỞNG CHẾ ĐỘ BHXH

                                                                                         (GHI RÕ HỌ TÊN)                    (GHI RÕ HỌ TÊN)

     

     
     
    Báo quản trị |  
  • #5678   13/05/2009

    Lucy_3112
    Lucy_3112
    Top 500
    Mầm

    Vĩnh Phúc, Việt Nam
    Tham gia:19/09/2008
    Tổng số bài viết (253)
    Số điểm: 807
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 11 lần


    Còn đây là Giấy dùng cho hộ gia đình

    #ccc" align="center">

    CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM

    ĐỘC LẬP - TỰ DO - HẠNH PHÚC

    -----------------------------------

     

    GIẤY LĨNH THAY LƯƠNG HƯU, TRỢ CẤP BHXH

    (DÙNG CHO HỘ GIA ĐÌNH)

     

    1. NGƯỜI HƯỞNG CHẾ ĐỘ BHXH:

     

    TT

    HỌ VÀ TÊN

    NĂM SINH

    LOẠI CHẾ ĐỘ BHXH ĐANG HƯỞNG

    SỐ SỔ

    MỐI QUAN HỆ VỚI NGƯỜI ĐƯỢC ỦY QUYỀN

    CHỮ KÝ CỦA NGƯỜI ỦY QUYỀN

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

     

    - NƠI CƯ TRÚ: ......... ......................................................................................................................

                CHÚNG TÔI . . . . .  NGƯỜI, NHẤT TRÍ ỦY QUYỀN CHO:

    2. NGƯỜI LĨNH THAY:

    - HỌ VÀ TÊN:..........................................................................................................................

    - SỐ CMND:........... .................CẤP NGÀY............................ TẠI:...................................................

    - LOẠI CHẾ ĐỘ BHXH:............................................................ SỐ SỔ: ............................................

    - NƠI CƯ TRÚ.............................................................................................
     SỐ ĐIỆN THOẠI...........

    - THỜI HẠN LĨNH THAY: TỪ  NGÀY ... THÁNG ..... NĂM ..... ĐẾN NGÀY ... THÁNG ...... NĂM ....

    - NƠI LĨNH: ............................. ........................................................................................  

    - CAM KẾT CỦA NGƯỜI LĨNH THAY:     

    TÔI XIN CHẤP HÀNH ĐÚNG QUY ĐỊNH CỦA CƠ QUAN BHXH TRONG VIỆC LĨNH TIỀN CHẾ ĐỘ BHXH. TRONG TRƯỜNG HỢP NGƯỜI ỦY QUYỀN XUẤT CẢNH TRÁI PHÉP, MẤT TÍCH, CHẤP HÀNH HÌNH PHẠT TÙ NHƯNG KHÔNG ĐƯỢC HƯỞNG ÁN TREO HOẶC TỪ TRẦN, TÔI CÓ TRÁCH NHIỆM BÁO KỊP THỜI CHO ĐẠI DIỆN CHI TRẢ XÃ HOẶC BHXH HUYỆN./.

     

       NGÀY ... THÁNG ... NĂM ...                                                                                              
              NGÀY ... THÁNG ... NĂM ...
      XÁC NHẬN CỦA CHÍNH QUYỀN                CHỮ KÝ CỦA NGƯỜI         

             ĐỊA PHƯƠNG NƠI CƯ TRÚ                                     LĨNH THAY                      
      (GHI RÕ HỌ TÊN)                                 (GHI RÕ HỌ TÊN)

     

     
    Báo quản trị |  
  • #6472   06/12/2008

    anna73
    anna73

    Sơ sinh

    Đồng Nai, Việt Nam
    Tham gia:26/11/2008
    Tổng số bài viết (38)
    Số điểm: 440
    Cảm ơn: 3
    Được cảm ơn 0 lần


    Tìm giúp Công văn 3168

    Vui lòng tìm giúp em công văn 3168 của LĐTBXH-LĐTL.
     
    Báo quản trị |  
  • #6473   06/12/2008

    nguyenquan78
    nguyenquan78
    Top 500
    Lớp 1

    Hà Nội, Việt Nam
    Tham gia:08/09/2008
    Tổng số bài viết (142)
    Số điểm: 2879
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 12 lần


    Công văn 3168/LĐTBXH-LĐTL

    BỘ LAO ĐỘNG - THƯƠNG BINH VÀ XÃ HỘI
    -----

    CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
    Độc lập – Tự do – Hạnh phúc
    -------

    Số: 3168/LĐTBXH-LĐTL
    V/v chế độ thôi việc đối với người lao động khi tham gia bảo hiểm thất nghiệp từ ngày 01/01/2009  

    Hà Nội, ngày 08 tháng 9 năm 2008

     

    Kính gửi: Sở Lao động - Thương binh và Xã hội thành phố Hồ Chí Minh

    Trả lời Công văn số 4475/SLĐTBXH-LĐ ngày 11/8/2008 của quý Sở về nội dung ghi ở trích yếu, Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội có ý kiến như sau:

    Khoản 6 Điều 139 Luật Bảo hiểm xã hội quy định "thời gian người lao động đóng bảo hiểm thất nghiệp theo quy định tại Luật này không được tính để hưởng trợ cấp mất việc làm hoặc trợ cấp thôi việc theo quy định của pháp luật về lao động, pháp luật về cán bộ công chức"

    Như vậy, sau ngày 01/01/2009, người lao động bị mất việc làm hoặc chấm dứt hợp đồng lao động thì được hưởng các chế độ bảo hiểm thất nghiệp đối với thời gian tham gia bảo hiểm thất nghiệp và được hưởng trợ cấp thôi việc đối với thời gian đã làm việc tại doanh nghiệp trước ngày 01/01/2009 mà chưa nhận trợ cấp mất việc làm hoặc trợ cấp thôi việc.

    Trên đây là ý kiến của Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội, đề nghị quý Sở hướng dẫn doanh nghiệp và người lao động thực hiện theo đúng quy định./.

     

     

    TL. BỘ TRƯỞNG
    VỤ TRƯỞNG VỤ LAO ĐỘNG - TIỀN LƯƠNG




    Phạm Minh Huân

     

     
    Báo quản trị |  
  • #50588   06/04/2010

    phochaphuni
    phochaphuni

    Male
    Sơ sinh

    Phú Thọ, Việt Nam
    Tham gia:02/04/2010
    Tổng số bài viết (1)
    Số điểm: 5
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 0 lần


    giáo viên trong biên chế có phải đóng bảo hiểm thất nghiệp không ?

    Tôi nghe nói giáo viên kể cả trong biên chế cũng như hợp đồng đều phải đóng bảo hiểm thất nghiệp có đúng không ? Cơ sở pháp lý nào ? Chẳng lẽ giáo viên sau này cũng có lúc sẽ thất nghiệp ? Tôi biết có đến hơn nửa số giáo viên không thích nghề này. Chẳng qua là " chuột chạy cùng sào..." mà thôi .
     
    Báo quản trị |  
  • #50589   06/04/2010

    ntdieu
    ntdieu
    Top 10
    Male
    Dân Luật bậc 1

    Đồng Nai, Việt Nam
    Tham gia:11/02/2009
    Tổng số bài viết (14767)
    Số điểm: 102312
    Cảm ơn: 3402
    Được cảm ơn 5252 lần
    SMod

    Ở đây là quy định của luật bảo hiểm xã hội. Nếu ở trường có sử dụng nhiều hơn 10 lao động, và hợp đồng có thời hạn trên 12 tháng thì giáo viên phải tham gia bảo hiểm thất nghiệp, không phụ thuộc vào việc họ muốn hay không.

    2. Người sử dụng lao động tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc bao gồm cơ quan nhà nước, đơn vị sự nghiệp, đơn vị vũ trang nhân dân; tổ chức chính trị, tổ chức chính trị - xã hội, tổ chức chính trị xã hội - nghề nghiệp, tổ chức xã hội - nghề nghiệp, tổ chức xã hội khác; cơ quan, tổ chức nước ngoài, tổ chức quốc tế hoạt động trên lãnh thổ Việt Nam; doanh nghiệp, hợp tác xã, hộ kinh doanh cá thể, tổ hợp tác, tổ chức khác và cá nhân có thuê mướn, sử dụng và trả công cho người lao động.

    3. Người lao động tham gia bảo hiểm thất nghiệp là công dân Việt Nam làm việc theo hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc mà các hợp đồng này không xác định thời hạn hoặc xác định thời hạn từ đủ mười hai tháng đến ba mươi sáu tháng với người sử dụng lao động quy định tại khoản 4 Điều này.

    4. Người sử dụng lao động tham gia bảo hiểm thất nghiệp là người sử dụng lao động quy định tại khoản 2 Điều này có sử dụng từ mười lao động trở lên.

    Cập nhật bởi ntdieu ngày 10/10/2011 06:47:35 CH sửa lỗi font
     
    Báo quản trị |