DanLuat
Chào mừng bạn đến với Dân Luật . Để viết bài Tư vấn, Hỏi Luật Sư, kết nối với Luật sư và chuyên gia, … Bạn vui lòng ĐĂNG KÝ TÀI KHOẢN.
×

Thêm câu phản hồi

Hợp đồng lao động không xác đinh thời hạn

Xin chào các luật sư.

Hiện tôi đang đi làm tại 1 đơn vị hành chính sự nghiệp. Lần đầu tôi ký hợp đồng có thời hạn 06 tháng và hưởng lương tập sự 85%, hết 06 tháng tập sự tôi ký hợp đồng kỳ hạn 03 năm, hết kỳ hạn hợp đồng 03 năm thì tôi phải ký tiếp hợp đồng kỳ hạn là 03 năm nữa (tất cả đã ký hợp đồng lao động rồi).
Hỏi:
1/ Đơn vị của tôi cho ký hợp đồng như vậy có đúng không ?
2/ Nếu sai thi tôi phải làm gì và Đơn vị của tôi làm phải giải quyết như thế nào thì đúng luật quy định ?

Rất mong các luật sư trả lời dùm.
  •  108103
  •  Cảm ơn
  •  Phản hồi

Chủ đề đang được đánh giá

0 Lượt cảm ơn
câu phản hồi
Click vào bảng để xem hiển thị đầy đủ thông tin

Bạn vui lòng đăng nhập hoặc Đăng ký tại đây để tham gia thảo luận

Loading…