Kính chào quý luật sư!

Công ty em vừa nhận được giấy phép kinh doanh 23/7/2013 và mới làm xong mã số thuế + con dấu. Tuy nhiên thời gian em vào làm cho công ty là từ 10/12/2012, từ lúc đó đến nay không ký kết hợp đồng, chỉ thỏa thuận miệng. Em hiện đang phụ trách mảng hợp đồng, bảo hiểm và em chưa có kinh nghiệm.

Kính mong quý luật sư tư vấn giúp em, trong trường hợp này em nên làm hợp đồng thế nào cho hợp lý mà vẫn đảm bảo quyền lợi và thâm niên làm việc cho mình. Khai báo số lượng lao động và tình hình hiện tại của công ty lên Sở lao động và Cục thuế thế nào ạ?

Trong trường hợp em không muốn đóng bảo hiểm trong suốt thời gian qua mà chỉ muốn đóng thuế bắt đầu từ tháng 8 thì có được không ạ?

Rất mong nhận được sự tư vấn và hỗ trợ từ quý luật sư. Em xin chân thành cám ơn!