Kính gửi: Luật sư
Tên tôi là: Hoàng Thị Bích Mai
Sinh ngày: 26/06/1992
Nơi cư trú: Xóm khe cạn, xã Văn Lăng, huyện Đồng Hỷ, tỉnh Thái Nguyên.
Đơn vị công tác: UBND xã Quang Sơn, huyện Đồng Hỷ, tỉnh Thái nguyên
Chức vụ: Cán bộ Văn hóa Xã hội xã Quang Sơn, huyện Đồng Hỷ, tỉnh Thái Nguyên.
Số điện thoại: 0979533033
Tôi xin có câu hỏi như sau : Từ ngày 01/03/2015, Tôi vào thử việc tại Phòng Văn hóa – Thông tin.
Từ ngày 01 tháng 6 năm 2015, tôi tiếp tục hợp đồng lao động thử việc 12 tháng tại Phòng Văn hóa – Thông tin huyện Đồng Hỷ. Trong thời gian này, tôi được hưởng 85% lương bậc 1, hệ số 2,1 và các khoản phụ cấp, chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định hiện hành.
Từ ngày 01 tháng 6 năm 2016, tôi tiếp tục hợp đồng lao động không xác định thời hạn làm việc tại Phòng Văn hóa – Thông tin huyện Đồng hỷ. Trong thời gian này tôi được hưởng 100% lương bậc 1, hệ số 2,1 và các khoản phụ cấp, chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định hiện hành.
Từ ngày 01/7/2017 đến nay tôi được điều động về công tác tại UBND xã Quang Sơn với chức danh: Cán bộ Văn hóa xã hội, theo Quyết định số 3135/QĐ-UBND ngày 27/6/2017 của UBND huyện Đồng Hỷ. Trong quyết định điều động công tác có ghi “Chế độ tiền công và các khoản phụ cấp khác (nếu có) của bà Hoàng Thị Bích Mai được hưởng tại đơn vị mới theo chế độ hiện hành”. Tuy nhiên, từ khi về nhận công tác tại UBND xã Quang Sơn, tôi không được hưởng chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quyết định.
Xin hỏi luật sư Tại sao tôi được điều động về công tác tại xã Quang Sơn lại không được hưởng BHXH, BHTN, BHYT ?
Trường hợp của tôi có vi phạm luật lao động không? xin Luật sư tư vấn cho tôi.