Hiện tôi đang làm tại 1 công ty kinh doanh, có thắc mắc về vấn đề giờ làm:

Theo điều 104 Luật lao động thì 1 ngày làm việc bình thường là 8 tiếng, 1 tuần ko quá 48 tiếng;

Theo điều 108 thì bảo là các đối tượng "làm việc liên tục theo điều 104" thì được nghỉ 30 phút tính vào giờ làm việc, thế "liên tục" được hiểu thế nào ạ? và cái này áp dụng cho các đối tượng nào ? viên chức như tôi có dc ko ?

Công ty tôi còn quy định trừ tiền nửa ngày lương nếu đi muộn, về sớm tháng thứ nhất; tháng thứ 2 - kiểm điểm, chậm tăng lương 6 tháng; tháng thứ 3 - chấm dứt hợp đồng lao động. Xin hỏi luật sư như thế có đúng luật không ạ? Rất cảm ơn luật sư đã quan tâm