Kính gửi Luật sư
Vào tháng 9/2012 em có được cty cho nghỉ theo chế độ thai sản ( vì cty chưa đăng ký tham gia đóng bảo hiểm cho nv nên em được hương trợ cấp là 2 triệu/tháng * 4 tháng). sau 4 tháng thì em vào làm lại thì được thông báo chờ sắp xếp lại nhân sự . đến nay em vẫn chưa được vào làm lại cty và cũng không được hưởng bất kỳ khoản trợ cấp nào kể cả lương tháng 13 ( em bắt đầu làm cho cty từ 2009).
Vậy luật sư cho em hỏi: em có thể kiện cty của em hay không và khi làm đơn kiện em cần có hồ sơ ji và gửi đến đâu ạ)
Cám ơn Luật sư