Hỏi Về Hợp Đồng Lao Động Ngắn Hạn
Luật Sư cho em hỏi em hiện làm thương vụ cho xi măng hà tiên nhưng hợp đồng em ký chỉ kéo dài 2 tháng, sau đó ký tiếp hợp đồng 2 tháng tiếp theo, em đã ký được 3 lần chuẩn bị ký lần thứ tư loại (tất cả hợp đồng dưới 3 tháng) và khoảng cách giữa các lần ký được nghỉ 1 hoặc 2 ngày rồi ký hợp đồng mới là loại hợp đồng ngắn hạn nhưng em vẫn có bảo hiểm đầy đủ.
Luật Sư cho em hỏi những vấn đề trên có phù hợp với luật lao đông không? Trong trường hợp này người lao động có chịu thiệt gì không ? Công Việc của em là chăm sóc khách hàng.
Cảm Ơn Luật Sư!
Chủ đề đang được đánh giá
Chia sẻ trên FacebookBạn vui lòng đăng nhập hoặc Đăng ký tại đây để tham gia thảo luận