Hỏi về đơn phương chấm dứt hợp đồng LĐ và đền bù kinh phí đào tạo

Chủ đề   RSS   
  • #289711 04/10/2013

    chiconght

    Sơ sinh

    Hà Nội, Việt Nam
    Tham gia:04/10/2013
    Tổng số bài viết (1)
    Số điểm: 20
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 0 lần


    Hỏi về đơn phương chấm dứt hợp đồng LĐ và đền bù kinh phí đào tạo

    Tôi là giảng viên của một trường Đại học công lập được nhà trường cử đi học tập ở nước ngoài, kinh phí học tập, ăn ở do chính phủ nước ngoài cấp. Trong thời gian tôi đang học tập nhà trường tự ý cắt lương của tôi trong thời gian 3 tháng mà không thông báo gì cho tôi. Vậy tôi có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng LĐ trong trường hợp này hay không và khi đó có phải đền bù kinh phí đào tạo hay không?

     
    2934 | Báo quản trị |  

Like DanLuat để cập nhật các Thông tin Pháp Luật mới và nóng nhất mỗi ngày.

Thảo luận
  • #290577   09/10/2013

    HoNguyenTruong70
    HoNguyenTruong70
    Top 10
    Male
    Trung cấp

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:08/01/2010
    Tổng số bài viết (4451)
    Số điểm: 25988
    Cảm ơn: 5
    Được cảm ơn 1340 lần


    Bạn cần xem xét kỹ chi tiết hợp đồng đào tạo trước khi ký, tuy nhiên việc trừ lương vậy là sai, vì đào tạo vẫn hưởng nguyên lương mới đúng, chứ không trong thời gian đi học vậy thì bạn lấy lương đâu mà sống và lo cho vợ con.

    Công ty trong trường hợp làm sai như vậy bạn có quyền kiện yêu cầu tuyên hợp đồng đào tạo này vô hiệu và công ty buộc phải trả lương như người làm việc bình thường nhe bạn.

    Nguyễn Trường Hồ

     
    Báo quản trị |  

Tư vấn của Luật sư có tính chất tham khảo, bạn có thể liên hệ trực tiếp với Luật sư theo thông tin sau:

Nguyễn Trường Hồ