Xin chào luật sư, xin cho em hỏi vấn đề này ạ
Khi đi xin việc người lao động nộp hồ sơ có dấu đỏ cho bên công ty em. Hết thời gian thử việc, người lao động được nhận làm được ký hợp đồng lao động. Sau 1 thời gian thì nghỉ việc, người lao động đến xin rút lại bộ hồ sơ đã nộp trước đó. Luật sư cho em hỏi như thế công ty em có phải trả lại hay ko, và có văn bản nào quy định việc ko trả hồ sơ đó mà phải giữ lại làm căn cứ lao động của công ty ko. Cảm ơn LS ạ