Hết thời gian ghi trong hợp đồng nghỉ việc có cần thông báo.

Chủ đề   RSS   
  • #81968 11/02/2011

    thanhdanh404

    Mầm

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:11/02/2011
    Tổng số bài viết (19)
    Số điểm: 860
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 0 lần


    Hết thời gian ghi trong hợp đồng nghỉ việc có cần thông báo.

    Cho em hỏi ?

    Em làm việc cho 1 cty o Bình Chánh em ký hợp đồng từ ngày 01/06/2010 đến ngày 31/05/2011 như vậy khi hết thời gian ghi trên hợp đồng em muốn nghỉ có cần thông báo cho công ty ?

    Trong thờ gian làm việc em có tham gia BHXH, BHYT, BHTN vậy khi nghỉ việc em sẽ được những quyền lợi gì ?

    Cty ký hợp đồng nhưng không giao em bản nào khi có tranh chấp xảy ra em phải làm sao ?

    Mong tư vấn giúp e? Em cảm ơn nhiều.

     
    8489 | Báo quản trị |  

Like DanLuat để cập nhật các Thông tin Pháp Luật mới và nóng nhất mỗi ngày.

Thảo luận
  • #82147   11/02/2011

    nguyenanh406
    nguyenanh406

    Sơ sinh

    Yên Bái, Việt Nam
    Tham gia:08/11/2009
    Tổng số bài viết (4)
    Số điểm: 65
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 0 lần


    Theo mình thì khi hết thời hạn hợp đồng bạn có thể nghỉ việc mà ko cần thông báo gì với công ty

    Trong thời gian đó bạn có tham gia bảo hiểm y tế và bảo hiểm xã hội nhưng theo mình thấy thì time mà bạn tham gia bảo hiểm xã hội là 12 tháng, bạn nên xin công ty giải quyết và bạn có thể đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện ở ngoài để sau này đc hưởng lương hưu.

    Hoặc nếu như bạn xin đc công việc khác thì bạn chuyển bảo hiểm sang bên đó và tiếp tục đóng bảo hiểm

     
    Báo quản trị |  
  • #82011   11/02/2011

    thanhdanh404
    thanhdanh404

    Mầm

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:11/02/2011
    Tổng số bài viết (19)
    Số điểm: 860
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 0 lần


    Không biết cty có đóng BHXH hay không ?

    Thân chào!

    Em làm cho 1 cty ở Bình Chánh, ký hợp đông lao động từ 01/06/2010 đến ngày 31/05/2011. Nhưng từ đó đến nay công ty không đưa em 1 bản HĐLĐ như qui định, em phải làm sao.

    Em có tham gia BHXH, BHYT, BHTN và hằng tháng đóng 8.5% trên lương. Em muốn nghỉ việc khi hết hợp đồng lao động thì em có phải báo cho cty và nếu báo thì vào thời gian nào.

    Trên giấy tờ thì công ty có đóng BHXH, BHYT, BHTN nhưng có 1 đồng nghiệp của em bị ốm khi hỏi thẻ BHYT(vì công ty không đưa thẻ BHYT mà giữ lại) thì công ty nói chưa đóng đến tháng này như vậy công ty có đúng không?
     
    Và em cũng không biết có thẻ BHYT không và công ty có đóng BH cho mình không. Em rất muốn gặp BGD để hỏi nhưng lại ngại vì em mới ra trường nên xin việc cũng khó. Vì vậy xin tư vấn giúp em.
    Và khi em nghỉ việc thi em có những quyền lợi gì khi tham gia đầy đủ BH như vậy?

    Xin cảm ơn rất nhiều !

     
    Báo quản trị |  
  • #82803   14/02/2011

    NguyenNhatTuan
    NguyenNhatTuan
    Top 10
    Male
    Luật sư quốc tế

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:17/11/2009
    Tổng số bài viết (10275)
    Số điểm: 58613
    Cảm ơn: 1
    Được cảm ơn 4224 lần
    Lawyer

    Chào bạn
    1/ Việc công ty ký hợp đồng lao động nhưng ko giao cho bạn một bản là vi phạm pháp luật. Bạn có quyền yêu cầu công ty giao cho bạn một hợp đồng đã ký.
    2/ Khi hết thời gian hợp đồng,bạn có quyền nghỉ việc mà ko cần báo trước.
    3/ Nếu công ty có trừ của bạn 8.5% lương để tham gia chế độ thì phải có thẻ khám chữa bệnh BHYT cho bạn
    Thân

    Luật sư, Thạc sỹ Luật học NGUYỄN NHẬT TUẤN

    Trưởng văn phòng Luật sư PHÚ VINH - Đoàn Luật sư Tp. Hồ Chí Minh

    Địa chỉ: 332 Phan Văn Trị, P.11, Q.Bình Thạnh, TP.HCM

    ĐT liên hệ: 028.35160119; Di động: 0913.623.699

    Website: www.luatsuphuvinh.com;

    Email: nguyennhattuan71@yahoo.com

    nguyennhattuan040671@gmail.com

    Các lĩnh vực, công việc đảm nhận:

    - Tư vấn pháp luật, trợ giúp pháp lý trong mọi lĩnh vực pháp luật;

    - Luật sư bào chữa, bảo vệ trong các vụ án hình sự, dân sự, hành chính, lao động, thương mại, hôn nhân gia đình, thừa kế, tranh chấp đất đai, tài sản...;

    - Luật sư đại diện theo ủy quyền trong tố tụng, đại diện theo ủy quyền ngoài tố tụng liên quan đến pháp luật;

    - Thực hiện các dịch vụ pháp lý như: dự thảo đơn từ, văn bản, hợp đồng, di chúc, thỏa thuận...

    - Thực hiện các dịch vụ pháp luật khác...

    Chất lượng uy tín, chi phí hợp lý

     
    Báo quản trị |  
  • #82353   11/02/2011

    Maiphuong5
    Maiphuong5
    Top 50
    Female
    Lớp 11

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:11/08/2010
    Tổng số bài viết (1612)
    Số điểm: 17756
    Cảm ơn: 1492
    Được cảm ơn 1497 lần


    Chào bạn,

        Tôi xin trao đổi lần lượt các thắc mắc của bạn, như sau:

        1. HĐLĐ: Theo quy định cty phải giao cho bạn 01 bản chính HĐLĐ sau khi 2 bên ký kết. Bạn có quyền và nên yêu cầu cty (Phòng nhân sự) cung cấp cho bạn 1 bản chính, đó là quy định và quyền lợi của bạn theo luật định và sau này bạn cũng cần HĐLĐ để đăng ký thất nghiệp (nếu có).

        2. Nghỉ việc khi hết hạn HĐLĐ có cần báo trước cho cty không: Về nguyên tắc thì bạn không cần phải báo trước cho cty. Nhưng theo tôi để giữ mối quan hệ tốt đẹp và cty còn phải hỗ trợ làm sổ BHXH cho bạn khi hết hạn HĐLĐ, bạn nên báo trước một thời hạn hợp lý để cty bố trí nhân sự thay thế.

        3. BHXH, BHYT, BHTN: Cty có nghĩa vụ đóng BHXH, BHYT, BHTN cho cơ quan BHXH trích ra từ 2 nguồn: i) từ tiền lương của bạn và ii) từ nguồn tiền của cty. Cty có nghĩa vụ phải cung cấp thông tin cho bạn nếu bạn có yêu cầu.

        4. Tham gia BHXH, quyền lợi khi nghỉ việc: 

    i) Bảo lưu thời gian đóng BHXH để sau này lãnh lương hưu,

    ii) Trợ cấp thất nghiệp, vui lòng xem quy trình tại URL

     http://danluat.thuvienphapluat.vn/Forums/ShowPosts.aspx?ThreadID=39742 

    Để bảo vệ quyền và lợi ích của mình, bạn nên tự tìm hiểu hoặc gặp trực tiếp người có trách nhiệm của cty để biết rõ vấn đề mà bạn quan tâm.

    Theo bạn trình bày, cty có một số dấu hiệu không minh bạch đối với người lao động. Do vậy, lưu ý trong quá trình làm việc, bạn nên giữ lại tất cả các phiếu nhận lương hoặc các chứng từ có liên quan đến thu nhập để có cơ sở giải quyết nếu có tranh chấp sau này. Thân.

    Cập nhật bởi Maiphuong5 ngày 11/02/2011 11:48:34 PM

    Hope For The Best, But Prepare For The Worst !

     
    Báo quản trị |  
  • #83704   18/02/2011

    thanhdanh404
    thanhdanh404

    Mầm

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:11/02/2011
    Tổng số bài viết (19)
    Số điểm: 860
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 0 lần


    Em xin cảm ơn luật sư Tuấn và mọi người đã tư vấn giúp em !
     
    Báo quản trị |