Giải quyết nghỉ trước hạn xin phép

Chủ đề   RSS   
  • #297847 18/11/2013

    kathy1384

    Sơ sinh

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:18/11/2013
    Tổng số bài viết (1)
    Số điểm: 20
    Cảm ơn: 0
    Được cảm ơn 0 lần


    Giải quyết nghỉ trước hạn xin phép

    Chào luật sư,

    Công ty chuyển đổi công tác của tôi sang vị trí mà ban đầu khi vào làm tôi đã trao đổi và nói rõ là không nhận việc đó, do vậy tôi gửi đơn xin nghỉ việc. Đầu tháng Tôi thông báo với phòng nhân sự thời gian nghỉ việc là cuối tháng 11/2013, ngày 15/11 tôi gửi đơn theo thủ tục công ty. Tuy nhiên, công ty giải quyết cho tôi nghỉ trước hạn là ngày 20/11/2013 và thông báo không thanh toán tiền lương những ngày cuối tháng. Xin hỏi như vậy công ty có làm sai luật không? Tôi muốn được nghỉ đúng thời hạn như đã gửi đơn và nhận đủ lương thì tôi phải làm sao?

    Rất mong nhận được sự tư vấn của luật sư.

    Trân trọng cảm ơn.

     
    2396 | Báo quản trị |  

Like DanLuat để cập nhật các Thông tin Pháp Luật mới và nóng nhất mỗi ngày.

Thảo luận
  • #298505   21/11/2013

    HoNguyenTruong70
    HoNguyenTruong70
    Top 10
    Male
    Trung cấp

    Hồ Chí Minh, Việt Nam
    Tham gia:08/01/2010
    Tổng số bài viết (4451)
    Số điểm: 25988
    Cảm ơn: 5
    Được cảm ơn 1337 lần


    Trường hợp không được bố trí công việc đúng thỏa thuận tại hợp đồng lao động đã ký, NLĐ có quyền phản đổi việc  điều chuyển của công ty nếu công ty cố tình phớt lờ không giải quyết NLĐ có quyền nghỉ việc bằng đơn xin nghỉ việc và yêu cầu công ty bồi thường các khoản lương còn nợ và thiệt hại nếu có.

    Nguyễn Trường Hồ

     
    Báo quản trị |  

Tư vấn của Luật sư có tính chất tham khảo, bạn có thể liên hệ trực tiếp với Luật sư theo thông tin sau:

Nguyễn Trường Hồ