Doanh nghiệp tôi đang làm thủ tục đăng ký đóng BHXH cho CBCN thì có một phát sinh sau, xin luật sư tư vấn giúp:
DN chúng tôi ( CTCP)có trên 10 lao động, nhưng khi thông báo đóng bảo hiểm thì chỉ có 6 CBCN đăng ký còn lại họ thông báo đã đóng một số bảo hiểm khác nên đề nghị DN trả tiền đóng BHXH vào lương để tăng thêm thu nhập.
Tôi có tìm hiểu tại khoản 2 điều 141 bộ luật LĐ hay khoản 2 điều 5 chương 3 nghị định 44/2003/ NĐ- CP thì có nói chỉ trả BHXH vào lương cho trường hợp lao động thời vụ dưới 03 tháng. Như vậy, những lao động này họ không đóng BHXH tại DN của tôi thì DN tôi có được ký hợp đồng lao động lâu dài không?
Nếu ký hợp đồng thời vụ dưới 3 tháng với chức trách là giáo đốc và kế toán trưởng thì có được không? Nếu được thì tôi thực hiện theo văn bản luật nào? Xin luật sư tư vấn giúp.
Tôi xin chân thành cảm ơn luật sư.